Rattaché∙e à la Direction Innovation & International, la ou le chargé.e de missions projets européens a pour mission principale de participer au développement des activités européennes, et plus particulièrement de contribuer au suivi administratif et à la conduite des projets européens dans lesquels le Resah est impliqué.

Elle ou il travaille en étroite collaboration avec les partenaires européens du Resah (institutionnels, associations, acheteurs, …), et avec les différentes directions du Resah (notamment achats, juridique, relation adhérent, communication, marketing).

Ses missions principales sont :

1. Contribuer au suivi administratif des projets européens dans lesquels le Resah est partie prenante, en étroite collaboration avec les autres directions du Resah en fonction des besoins ;

2. Contribuer à la réalisation et rédaction des différents livrables dans le cadre des projets européens, en anglais (rapports, guides, outils, …) ;

3. Contribuer à l’organisation et à la logistique d’événement au niveau européen (réunion, comité de pilotage, table ronde, assemblée générale, …) : préparation de l’agenda, identification et gestion des prestataires, information des participants, gestion le jour J, … ;

4. Assurer une veille et participer au montage de nouveaux projets (identification d’appels à projets pertinents, recherche des partenaires, participation à l’écriture de dossiers de candidature, …) ;

5. Participer aux activités de l’association européenne EHPPA – European Healthcare Public Procurement Alliance (http://www.ehppa.com/) en fonction des besoins ;

Le (la) chargé (chargée) de missions peut représenter le Resah lors de réunions, congrès, colloques ou événements au niveau national mais surtout européen (intervention en anglais).

Le poste inclut des déplacements ponctuels sur l’ensemble du territoire national et européen.

· Bac + 3 ou équivalent/supérieur (licence gestion de projet, relations internationales, école de commerce, sciences politiques, …) ;

· Expérience d’un an dans des missions de gestion de projet au niveau européen et/ou international ;

· Très bonne maîtrise de l’anglais oral et écrit (niveau C1 minimum) ;

· Organisation d’événements/réunions au niveau européen ;

· Connaissance des différents types de projets européens du programme Horizon Europe de la Commission européenne (PPI, PCP, CSA, IA…). La connaissance d’autres programmes européens est un plus ;

· Connaissances du domaine de la santé, des achats publics et du management de l’innovation sont des plus ;

· Capacité à gérer des projets multiples et transversaux ;

· Très bonne expression orale et écrite ;

· Savoir intervenir devant un public lors de réunions, conférences, ateliers ou webinaires ;

· Très bonne maîtrise d’Office ;

Savoir être :

· Rigueur et organisation ;

· Autonomie ;

· Adaptabilité et réactivité ;

· Bon relationnel

· Un premier entretien avec le directeur du pôle innovation et international

· Un second entretien avec le chargé de développement RH