Cette offre n’est plus disponible.

Onboarding Manager

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 3 ans

Reelevant
Reelevant

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’Onboarding Manager est une des premières personnes avec qui les nouveaux clients vont échanger. C’est donc une personne clé dans la façon dont nos clients commencent à expérimenter Reelevant.
L’objectif de l’OM est de s’assurer que le client voit la valeur dès le début du partenariat, servant à stimuler l’adoption du produit par les équipes opérationnelles de nos clients.

Les missions principales sont les suivantes :

  • accompagner les nouveaux clients sur l’utilisation du produit (en collaboration le Customer Success)
  • configuration des comptes clients et paramètrage des Workflows
  • créer un plan de formation en fonction du niveau maturité des clients
  • améliorer l’adoption chez nos clients via des tips/conseils et une formation continue
  • partager les bonnes pratiques pour que les clients tirent parti de toutes les fonctionnalités

Profil recherché

  • Tu as de l’expérience dans des rôles où l’accompagnement et la formation client étaient des piliers de tes missions quotidiennes (3 ans)
  • Tu as de l’expérience dans le domaine de la MarTech et tu es à l’aise avec les problématiques liées à la “personnalisation”
  • Tu as un excellent relationnel
  • Patient(e) et pédagogue
  • Tu es autonome
  • Tu es proactif(ve) et réactif(ve)
  • Tu sais t’organiser et prioriser, tu es pragmatique
  • Tu es dynamique, curieux(se) et toujours de bonne humeur
  • Tu as un esprit analytique et tu sais monitorer ton activité
  • Tu as de grandes capacités de présentation, à l’écrit comme à l’oral, en français comme en anglais

Envie d’en savoir plus ?

D’autres offres vous correspondent !

Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.

Voir toutes les offres