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Contrôleur de Gestion H/F

CDI
Paris
Salaire : 40K à 50K €
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +4

Recommerce Group
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

La Direction Performance recherche un/une Contrôleur.se de Gestion pour rejoindre l'équipe contrôle de gestion composée de trois personnes.

🚀Vos missions : 

  • Participer à l’élaboration du budget et piloter son maintien

  • Analyser les performances de l’activité par le suivi et la mise en place de KPI’s

  • Mettre à jour des coûts standards, analyser des écarts et identifier les leviers d’optimisation

  • Garantir la fiabilité de la donnée de gestion : spécifier et piloter les évolutions du système d’information et des process de recueil et traitement de la donnée de gestion

  • Mettre en place des procédures de gestion et veiller à leur bonne application

  • Garantir la tenue de la comptabilité analytique et contribuer à son évolution pour permettre à la comptabilité de refléter au mieux la réalité économique de l’activité

  • Assurer le rapprochement entre la donnée de gestion et la donnée comptable

  • Participation aux travaux de révision et de consolidation dans le cadre des clôtures trimestrielles et annuelles

👉La promesse : 

  • Une équipe dynamique qui cherchera à vous faire progresser

  • Montée en compétence sur des missions à forte valeur ajoutée


Profil recherché

  • Diplômé.e d'une ESC ou Master 2 Finance/Comptabilité, vous justifiez de 3/4 ans de d’expérience en contrôle de gestion

  • Vous êtes doté.e d’ une bonne connaissance en comptabilité

  • Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation et votre esprit d'analyse

  • Vous maîtrisez Excel et avez une appétence pour l’utilisation des systèmes d’information 

  • La connaissance des outils Sage BI et Tableau serait un plus

  • Anglais opérationnel (B2)

Cette liste est sympa mais au-delà des compétences, nous recherchons quelqu’un qui souhaite s’impliquer, avec un état d’esprit positif. On sera aussi là pour vous faire évoluer !

💡Le process de recrutement : 

Notre engagement : un processus rapide et transparent !

  • Entretien RH avec Yasmine pour en apprendre plus sur vous et vous en dire plus sur Re!commerce 

  • Entretien avec votre future manager Gaëlle

  • Etude de cas à préparer chez vous et à restituer lors d’un debrief avec votre manager Gaëlle et Mathieu, le Performance Manager

  • Rencontre avec Carine, la DRH et la Head of Corporate,  Lies

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