Dans le cadre d’un renfort temporaire, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Marketing.
Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes, affectée au marketing opérationnel.
Votre objectif principal consistera à concevoir et déployer des plans marketing performants, alliant efficacité opérationnelle, exigence de qualité et impact mesurable.

Vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les campagnes de marketing opérationnel pour promouvoir les produits/services

  • Créer et exécuter des campagnes marketing visant à promouvoir nos marques et ses produits/services, en collaboration avec les Product Marketing Managers (PMM), autres chefs de projets et équipe produit.

  • Créer des contenus marketing (emailing, ads, newsletter, post réseaux sociaux, vidéos, photos, landing page...).

  • Créer des messages pertinents et adaptés à nos cibles clients.

  • Fournir aux équipes commerciales des outils d’aide à la vente (Présentation Powerpoint, Salesapp, plaquette, brochure, argumentaire, FAQ, script vidéo démo…) pour assurer la mise en marché des offres ou des solutions.

  • Mettre à jour le site internet.

• Assurer la réussite des événements commerciaux

  • Appuyer l'équipe sur la préparation logistique d'évènements (devis, commande, validation des bons à tirer (BAT), diffusion, suivi des livraisons)

  • Être en relai sur la communication des évènements (invitation, relance, etc)

  • Veiller au bon déroulement de l'évènement le jour J (en présentiel ou distanciel)

Vous jouerez un rôle central dans la dynamique marketing de RCA : lien direct avec les équipes Développement et Communication Client, interactions régulières avec nos partenaires et prestataires.

Le profil que nous recherchons

• 3 ans d’expérience en marketing opérationnel (idéalement chez un éditeur de logiciel B2B)
• Excellente capacité rédactionnelle, sens de la synthèse et du message clair
• Maîtrise de Salesforce, Beefree, Canva, WordPress, outils de marketing automation
• Organisé(e), rigoureux(se), proactif(ve) et à l’aise en gestion de projets
• Capable de challenger les messages Produits avec exigence et diplomatie

Poste en CDD jusqu’en janvier 2026, basé à Saint-Herblain. Organisation hybride possible. 

Informations supplémentaires

Notre processus de recrutement se veut simple, transparent et dans la bonne humeur ! 

Nous débuterons par un premier échange téléphonique qui sera suivi de deux entretiens (pour pouvoir rencontrer tes futur(e)s collègues de travail), il y aura sur le second entretien un test technique. Nous te tiendrons informé·e à chaque étape, peu importe le résultat, et nous prenons le temps de te faire un retour directement (et pas par mail 😉)

L'entreprise RCA étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Envie d’intégrer l’équipe ? Fais-nous confiance et rejoins l’aventure RCA !