Gestion de projets et évolution des systèmes

• Répondre aux besoins techniques exprimés par les équipes études.

• Définir et faire évoluer les architectures techniques (compute, stockage, sauvegarde, automatisation).

• Piloter les projets informatiques et coordonner leur mise en œuvre avec l’équipe.

• Anticiper l’obsolescence des infrastructures et proposer des solutions innovantes.

Support et accompagnement

• Diagnostiquer et résoudre les incidents complexes (niveau 3).

• Conseiller les équipes internes sur la mise en œuvre des solutions.

• Certifier les composants techniques et garantir la conformité aux normes (sécurité, qualité).

Veille et prospective

• Effectuer une veille technologique pour proposer des évolutions.

• Participer à la définition des standards systèmes au sein de la communauté IT.

Encadrement et animation

• Coordonner et animer les collaborateurs de l’entité.

• Accompagner le développement des compétences de l’équipe.

Gestion et organisation

• Piloter la planification, le budget récurrent et les projets.

• Garantir la cohérence des projets avec les autres domaines SI.

• Maintenir le catalogue des services et la CMDB.

• Mettre en place les processus et règles de bonne gestion des systèmes.

Qualité et sécurité

• Assurer le respect des procédures de sécurité et de qualité.

• Promouvoir une culture « security by design ».

• Mettre en œuvre les règles de sécurité définies par le RSSI groupe.

Communication

• Communiquer avec les directions métiers et les clients internes.

• Diffuser l’information au sein de l’entité (évolutions, projets, actualités IT).

Profil :

• Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire ainsi que d’un niveau de formation Bac+5
• Vous maitrisez les systèmes Linux, WINDOWS mais aussi la DNS, DHCP, et l'active directory
• Vous avez une expertise HYPerv/NUTANIX, VMware ainsi que sur les technologies de stockage
• Organisation, rigueur, autonomie et capacité d’analyse sont indispensables pour réussir à ce poste.
• Anglais opérationnel indispensable

Avantages Raja :  

• Un accord Télétravail (2 jours) 
• Participation et intéressement 
• Mutuelle / prévoyance 
• Des tickets restaurant, une cantine équipée et un traiteur sur place 
• Programme RAJASport (70€/an et accès à plusieurs activités), esthéticienne, coiffeur, osthéopathe 
• Programme RAJApeople : MicroDon, bénévolat auprès des associations partenaires à la fondation RAJA, participation aux évènements solidaires (agir pour les femmes dans le monde) 
• Autres : Chèques vacances, chèques cadeaux, Crèche… 
• Events : De nombreuses fêtes organisées tout le long de l’année (fête de Noel, fête de l’été, galette des rois, semaine de la femme, semaine du développement durable…)

Ce que nous offrons :

• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
• Un accord de télétravail 
• Primes de participation et intéressement sous conditions d'ancienneté
• Mutuelle (prise en à charge à 82% par RAJA) / prévoyance
• Prime de transport de 300€/an OU remboursement du Passe Navigo à hauteur de 75 %/mois (jusqu’au 31/12/2025).
• Tickets restaurant de 12€ (60% employeur / 40% salarié) / Restaurants inter-entreprises ou cantine
• Chèque CESU 300 €/an (pour 2025)
• Programme RAJASport (30€/an), esthéticienne, coiffeur, ostéopathe
• Programme RAJApeople : MicroDon, participation aux évènements solidaires
• Autres : CSE, Chèques vacances, chèques rentrée scolaire, chèques cadeaux, Avantages sur les produits, Crèche…
• Events : De nombreuses fêtes organisées tout le long de l’année (fête de Noel, fête de l’été, galette des rois, semaine du développement durable…)