L'équipe Finance a pour mission d’accompagner la croissance profitable et d’assurer les conditions du développement futur du Groupe. Notre équipe d'experts et de passionnés est intègre et proche du business.

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez rattaché.e au Responsable Audit et Contrôle Interne  Groupe. Vous intervenez également en support aux autres auditeurs interne groupe dans la gestion de filiales à travers les missions suivantes :

Contrôle interne - 60% des missions

·       Homogénéiser les règles et bonnes pratiques au niveau du Groupe

·       Structurer la campagne d'auto-évaluation du contrôle interne, préparer les synthèses à destination de la Direction Financière Groupe et des commissaires aux comptes 

·       Co-animer le référentiel de Contrôle Interne avec le responsable de département et partager les bonnes pratiques existantes 

L’Audit Interne – 40% des missions

·       Assistance aux audits dans les filiales du groupe

·       Participation aux différents projets des Auditeurs

·       Accompagnement au projet de digitalisation des outils Exposition à toutes les filiales du groupe et à toute la direction financière.

Vous assurez également l'interface entre les différentes Directions Financières du Groupe et préparez les documents à destination des Comités de Direction.

• Vous préparez un Bac+4/5 en audit / finance et vous souhaitez découvrir les métiers du contrôle et de l’audit interne.
• Vous avez une première expérience en stage ou alternance.
• Un niveau d’anglais courant est nécessaire.
• Une maitrise du pack office (Excel TCD, PowerPoint, Word..), d'un CRM 
• Vous savez faire preuve de rigueur, d’implication, de sérieux, d’esprit d’analyse et de curiosité.
• Vous êtes dynamique, impliqué et aimez le travail en équipe

Convaincu(e) que vous êtes la bonne personne pour ce poste ?

Ne tardez plus, postulez au plus vite à cette annonce !

 Ce que nous offrons :  

• Mutuelle (prise en à charge à 82% par RAJA) / prévoyance
• Tickets restaurant de 12€ (60% employeur / 40% alternant) / Restaurants inter-entreprises ou cantine avec traiteur sur place
• Prime de transport de 300€/an OU remboursement du Passe Navigo à hauteur de 75%/mois.
• Primes de participation et intéressement sous conditions d'ancienneté
• Prev&Care pour les collaborateurs aidants
• CSE : chèques vacances, places de cinémas, parcs d'attractions et plein d'autres avantages...

• E-CESU : 300 € (dont 200 € pris en charge par l’entreprise – suite à notre dernier accord NAO, conditions d’éligibilité)

• Chèque CESU 300 € pour les collaborateurs en situation de handicap
• Programme RAJASport (accès gratuit) + une activité sportive gratuite
• Esthéticienne, coiffeur, ostéopathe (avec une participation)
• Programme RAJApeople : MicroDon, participation aux évènements solidaires
• Events : De nombreuses fêtes organisées tout le long de l’année (fête de Noel, fête de l’été, galette des rois, semaine du développement durable...)