Un aperçu de ce qui t’attend sur ce poste : 

En tant que Chef(fe) de projet Growth Marketing Digital, ta mission principale sera d’acquérir de nouveaux clients via le développement de plusieurs canaux d’acquisition !

Tu seras amené à travailler sur plusieurs des canaux suivants en fonction des besoins de l’équipe :

• Acquisition Online / Affiliation

• SEO

• Vente directe

• Opérations Spéciales (Veepee, Showroom Privée, Choose…)

• Gestion de nos bases prospects (PRM)

• Mécaniques CtoC (Parrainage) 

Tes missions en détail :

Acquisition Online / Affiliation

• Développement d’assets créatifs à destination des plateformes publicitaires (Facebook, Instagram, Google, Youtube, etc) dans le respect des best-practices de chaque levier

• Analyse et reporting des résultats des campagnes publicitaires

• Veille concurrentielle

SEO

• Analyse du potentiel des mots-clés présents ou non sur le site

• Rédaction d’articles SEO pour le Blog et analyse des performances (position et trafic)

Vente directe 

• Suivi et analyses de performances de nos commerciaux (porte à porte) et animation quotidienne des équipes (mise en place de challenges / organisation d’ateliers culinaires / gestion des communications BtoB et BtoC…)

• Chef de projet sur le développement de nouveaux projets

Opérations Spéciales

• Cadrage opérationnel des opérations de ventes (Veepee, Showroom Privé, Choose…) : validation des assets, création et partage des codes promos, analyse des résultats de vente

PRM

• Suivi et analyse quotidien des parcours prospects.

• Recommandations d’AB tests pour optimiser les KPIs principaux et automatiser les parcours au maximum.

• Mise en place des communications en accord avec le plan d’animation de l’entreprise : briefs créatifs, rédaction des emails/sms, production et mise en ligne des campagnes.

CtoC

• Suivi et analyse quotidien des KPIs de Parrainage

• Recommandations pour optimiser la prescription par nos clients à travers diverses mécaniques : timing de nos communications auprès des potentiels prescripteurs, mécaniques de Parrainage (promotions, dotations, points…)

• Réflexion et construction d’une offre de fidélisation pour nos clients avec les équipes Produit et CRM

Plus d’infos :

• Stage de 6 mois à temps plein (césure ou fin d’études)

• Démarrage : janvier 2024

• Lieu : Paris 13ème

• Rémunération : 1200€/mois

Ton profil :

• Tu prépares un BAC+5, idéalement dans une école de commerce spécialité Marketing / Marketing digital

• Tu possèdes une appétence pour le Growth Marketing : tu ne crains pas de proposer des tests structurés et tes décisions sont motivées par des analyses rigoureuses

• Petit bonus : tu as déjà une expérience en entreprise !

Compétences requises :

Hard skills :

• Tu as de bonnes capacités rédactionnelles et les fautes d’orthographe te piquent les yeux

• Adepte du test & learn, tu aimes analyser, fonder tes décisions sur la data et voir le résultat de tes actions

• Tu as un réel intérêt pour notre produit et une connaissance de notre concurrence

• Petit bonus : tu as déjà travaillé sur l’un de ces outils (Google Analytics, ContentSquare, Canva, SmartKeywords, Google Trends, ChatGPT…)

Soft skills :

• Tu es curieux(se), au courant des dernières tendances et toujours à l’affût de la bonne idée.

• Tu es force de proposition.

• Tu es rigoureux(se), organisé(e), tu as le sens des priorités et ton écriture est structurée et irréprochable.

• Tu es autonome et as un bon relationnel.

La recette du succès :

Chez Quitoque, nos valeurs sont au cœur de nos actions. Elles guident chacun de nos pas. De l’embauche d’un nouveau collaborateur au lancement d’un projet, elles rentrent en compte dans toutes nos prises de décision :

• AMBITION : Nous sommes déterminés à réinventer la consommation alimentaire.

• CONFIANCE : Nous agissons de façon bienveillante et respectueuse.

• ENGAGEMENT : Nous nous investissons pleinement dans chaque action.

Nous sommes convaincus du potentiel de nos brigades ! Nous considérons que la diversité des profils et des expériences est une richesse et valorisons les avis et les idées de chacun.

Chez Quitoque, tu seras aux commandes de ta carrière et nous t’accompagnerons dès ton intégration : immersions métiers, codéveloppement, programme « vis ma vie », formations et ateliers thématiques de développement sont autant d’outils à ta disposition pour t’aider à construire ton parcours professionnel.

Nous t’offrons :

. 1 jour de repos rémunéré par mois

· Télétravail partiel possible

· Carte SWILE

· Dégustation chaque semaine des petits plats Quitoque à l’heure du déjeuner

· Avantages CSE (Gymlib, remboursement annuel activités sportives ou culturelles, …)

· Remise permanente sur tes commandes paniers Quitoque

· Animations fréquentes chez Quitoque : afterwork corporate mensuel, ateliers développement professionnel et personnel, meet up thématique, …

. Un environnement de travail convivial avec terrasse au cœur de Paris et d’autres surprises t’attendent lors de ton intégration !

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce. Les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien au genre féminin que masculin.

1/ Entretien téléphonique

2/ Cas pratique

3/ Entretien avec l’équipe Growth

4/ Entretien avec un membre du COMEX (optionnel)