Au sein de l’équipe Finance (6 personnes) et rattaché au Directeur Financier, vous évoluerez dans un environnement stimulant, dans une entreprise en très forte croissance, avec des enjeux transverses dans les domaines de la Recherche & Développement, production industrielle, frais généraux et autres.

Vous aurez comme mission principale l’organisation et la supervision du contrôle de la gestion du groupe et d’accompagner les responsables fonctionnels en tant que business partner. Vous aurez notamment la mission d’adapter les outils et processus de gestion dans un contexte de forte croissance en vous appuyant sur une expérience solide en contrôle de gestion.

Vous encadrez l’équipe de contrôle de gestion (2 à 3 personnes) et avez en charge le projet de développement du service.

Vos responsabilités principales seront les suivantes :

• Renforcer et faire évoluer l’ensemble des outils de gestion et de reporting
• Piloter la refonte du contrôle de gestion pour l’adapter au développement et aux nouveaux besoins de la société.
• En très étroite collaboration avec le responsable comptabilité et consolidation, prendre en charge l’intégralité des processus de reporting financier
• Élaborer le suivi budgétaire mensuel, résultat consolidé du groupe, résultats par activité et autres tableaux de bord (dans un deuxième temps, mise en place de tableaux de bord avec des indicateurs de bilan, BFR, trésorerie, dette, inventaire, etc…).
• Renforcer le controlling dans le domaine de la production, de la supply chain et de la R&D
• Analyser les écarts et suivi des frais de fonctionnement, du résultat financier et des impôts.
• Accompagner les opérationnels dans la préparation et le suivi du budget, ainsi que le suivi des investissements
• Assurer le suivi de la trésorerie et prévisions
• Renforcer (et rédiger) les procédures ainsi que le contrôle interne
• Piloter des audits opérationnels et missions ponctuelles à la demande de la direction
• Faire évoluer le système d’information notamment dans le cadre d’un projet de BI
• Interagir avec les filiales et les services financiers à l’international
• Participation aux due diligences dans le cadre de projets M&A

Autres missions :

• Suivi financier du Crédit d’Impôt Recherche
• Suivi des dépenses de personnel dans un cadre discrétionnaire
• Mise en place et suivi du budget annuel, du plan stratégique, des forecasts trimestriels et Latest Thinking sur l’intégralité du compte de résultat, des revenus aux charges financières, en passant par le coût des ventes et les charges opérationnelles de ventes, marketing, Recherche et Développement, Opérations, Générales et administratives …
• Mise en place d’un outil de trésorerie
• Aide au reporting financier annuel (comptes consolidés notamment)
• Aide à l’élaboration du tableau de flux de trésorerie

De formation supérieure (école de commerce ou d’ingénieur), 3ème cycle en Banque Finances Gestion Audit ou titulaire d’un un DESCF, DECS, vous avez au minimum 8 d’expérience en contrôle de gestion environnement industriel et/ou services.

Votre connaissance de la gestion financière en entreprise, combinée à votre maitrise des logiciels de gestion et ERP fait de vous un responsable contrôle gestion hors pairs.
Votre connaissance en comptabilité, des IFRS et une expérience de mise en place d’une solution BI constituent des atouts.

En complément, vous avez un niveau d’anglais correct (anglais professionnel).

Doté d’un très bon relationnel, vous avez une véritable appétence pour le travail d’équipe. Votre sens du leadership est salué par tous et nous pouvons compter sur votre réserve et confidentialité. Vous êtes rigoureux, organisé et structuré dans vos réflexions.

Enfin, vous êtes force de proposition et vous ne craignez pas de prendre des initiatives.

1* Vous nous envoyez votre candidature ;
2* Nous l’étudions avec le plus grand intérêt et vous faisons un retour sous 15 jours ;
3* La RH fait connaissance avec vous durant 30 minutes d’échange téléphonique ;
4* Vous vous déplacez sur site pour vous entretenir avec le manager et la RH ;
5* Un entretien complémentaire avec le Top Management et la DRH vient généralement en complément pour sélectionner les meilleurs des candidats ;
6* Nous effectuons un contrôle de références ;
7* Nous vous faisons une proposition et vous intégrez nos équipes au plus vite !

Vous pensez répondre au profil recherché, et vous vous considérez comme étant une personne engagée, intègre et audacieuse ?

Notre histoire, nos ambitions et notre culture vous semblent correspondre à ce que vous recherchez d’une entreprise ?

Alors n’hésitez-plus et envoyez-nous votre candidature 😉