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Commercial.e / CDI / Paris

CDI
Salaire : Non spécifié
Début : 10 septembre 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Projective
Projective

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Le contexte et ton rôle principal

  • Tu interviens principalement dans le domaine tertiaire

  • Tu es chargé de développer les opportunités commerciales de notre écosystème et bâtir un solide portefeuille clients.

  • Rattaché à l’associé fondateur, au sein d’une équipe engagée, tu gères plusieurs projets d’envergure dans le cadre du développement de l’offre.

🚀 Ta mission

  • Contribuer activement à l’élaboration de la stratégie globale et de la politique commerciale.

  • Réaliser les objectifs commerciaux définis avec les associés et garantir la rentabilité des missions

  • Examiner et coconstruire les projets sur une dimension financière et contractuelle

  • Apporter un appui méthodologique et organisationnel dans la gestion des projets

Des déplacements sont possibles en France et en Europe


Profil recherché

Projective s’entoure de talents atypiques animés par l’envie commune de faire bouger les lignes !

Rejoindre le collectif, c’est décidé de prendre une voie à fort impact. Pour cela, nous parions d’abord sur ton potentiel qui se traduit par des soft et mad skills en résonance avec notre ADN.

🙌 Tes compétences humaines

  • Autonome et proactif(ve) : tu prends les devants grâce à une vision globale du travail et une approche orientée client

  • Impliqué(e) : tu fais preuve d’une grande curiosité pour te plonger dans divers domaines et expertises autour des enjeux du workspace

  • Doté(e) d’un excellent relationnel et de l’écoute : tu as une grande capacité à créer, fédérer et animer des réseaux, internes et externes, mais aussi à développer des partenariats

  • Esprits d’équipe : tu aimes le travail en équipe et la cocréation sur les projets

  • Pourvu(e) d’un esprit de coopération : tu aimes partager tes connaissances et pratiques auprès des autres, clients comme collègues.

🛠Tes atouts métiers

  • Créatif(ve) et doté(e) d’une sensibilité artistique, tu sors des sentiers battus et imagine des solutions innovantes pour approcher nos prospects et développer ton portefeuille clients

  • Gestion de projet : tu sais planifier et organiser des projets importants TCE, autant par leur taille que par leur complexité

  • Tu es implacable en montages financiers et contractuels

  • Tu as de solides capacités rédactionnelles pour synthétiser et présenter des projets ou encore pour pitcher notre offre de manière claire et concise

  • Si tu parles anglais, ça peut être utile !

✍️Ta formation et ton parcours professionnel

De formation supérieure (école de commerce, ingénieur, architecte ou profil universitaire équivalent), tu as déjà une expérience significative dans un poste similaire, de préférence dans l’univers de l’aménagement des espaces de travail.

💻Tes outils de prédilection

Une bonne connaissance de la Suite Office est un incontournable.


Déroulement des entretiens

Tu te retrouves dans notre approche et le poste ? Rejoins-nous.

Et pour te donner le maximum de visibilité, voici les grandes étapes (l’ordre peut évoluer en fonction de la dispo de chacun) de notre expérience candidat :

  • Étape 1: envoie ton CV et ta lettre de motivation sous le format qui te convient. Si tu as un portfolio de tes réalisations ou une vidéo, transmets-les-nous !

  • Étape 2 : Un parrain/marraine de recrutement t’appelle pour fixer un rendez-vous et répondre à tes questions.

  • Étape 3 : Tu rencontres une équipe pluridisciplinaire de 2 ou 3 personnes. Nous cherchons à comprendre tes motivations, te parler de nos valeurs et à t’expliquer les projets que nous menons.

  • Étape 4 : Ton parrain/marraine de recrutement te convie pour une dernière rencontre avec le lead de la communauté, un de tes (futurs) collègues. Puis, la super RH et toi, jaugez ensemble si la collaboration est possible car chez nous, la dynamique d’équipe est un pivot de notre organisation.

📱À la suite de cet échange, ton parrain/marraine de recrutement te rappelle rapidement pour débriefer.

L’expérience ne s’arrête pas là !

Si on décide de travailler ensemble, à ton arrivée, une phase d’onboarding est prévue pour monter en compétences sur nos méthodes de travail, comprendre notre vision et découvrir la culture projective grâce au soutien de ton parrain ou ta marraine.

🤝 On se voit bientôt ?

Envie d’en savoir plus ?

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