Intégré(e) à l’équipe Finance et rattaché à la direction groupe, vous mettez en œuvre de façon opérationnelle vos savoir-faire et compétences en matière de chefferie de projet, de Reporting et Contrôle de gestion. Vous pouvez ainsi mener des missions variées telles que :

• Être le point de contact privilégié des opérationnels lors de l’analyse des comptes;

• Mener le projet de la mise en place du nouvel outil de Business Intelligence avec la Direction, les managements de chaque BU et l’équipe DATA;

• Être une force de proposition sur la définition d’indicateurs de performance opérationnelle et l’amélioration des tableaux de bord.

• Participez aux clôtures mensuelles pour élaborer les résultats et les présenter à la Direction.

• Support à la définition de méthodologie de suivi de coûts en lien avec les enjeux métiers (achats, production…) et de calcul de la marge de chaque produit et Business Unit;

• Accompagner la Direction du Groupe dans les différents processus :

  • estimé trimestriel, 

  • budget annuel

  • projections pluriannuelles;

De formation supérieure (bac+5) en écoles de commerce, ingénieur ou université, vous justifiez d’une expérience réussie de 1 à 3 ans minimum acquise au sein d’un service Reporting, Contrôle de gestion ou Data y compris alternance.

• Vous avez dans le passé travaillé sur des bases de données, mis en place des Tableaux de suivi et, idéalement, participé à l’installation d’un outil de reporting dans votre entreprise (Looker, Tableau, Power BI etc.)

• Vous maitrisez Excel et/ou Google sheet. vous avez une solide expérience d’utilisation d’un outil de reporting genre Power BI.

• Votre anglais est opérationnel et vous permettra d’intervenir sur des projets en France (Paris et province) comme à l’étranger,

• Doté(e) d’un excellent sens relationnel, vous savez allier le sens de l’analyse et de la synthèse et faites preuve de rigueur et de méthode,

• Vous êtes curieux(se), dynamique, autonome, responsable et animé(e) d’un esprit d’équipe qui facilitera votre intégration

Notre offre

• Type de contrat : CDI

• Date de démarrage : asap

• Rémunération : de 38K à 42K en fonction du profil

Nos avantages

• Forte culture d’entreprise et valeurs tournées vers l’esprit d’équipe, la bienveillance et l’équilibre vie privée/vie professionnelle

• Une formation en continue sur l’écosystème et les technologies du digital, ainsi que sur les best-practices en média et référencement naturel

• Environnement favorisant le bien-être au travail : salle de sport en libre accès dans l’immeuble, terrasse privative Primelis, table de ping-pong, babyfoot, espaces détentes avec Playstation 5 et Nintendo Switch

• Événements en interne organisés régulièrement : afterworks, déjeuners Primelis, teambuilding et séminaires

• Télétravail : 1 à 3 jours/semaine selon ancienneté & séniorité
  *Carte ticket restaurant (Swile) pour les repas, mutuelle d’entreprise Alan, remboursement des frais de transports à hauteur de 50%, cantine Frichti

• 8 à 11 jours de RTT par an selon les années