LE POSTE

Un Engineering Manager chez Praxedo, c’est :

Du management (40%)

• Vous faites grandir vos collaborateurs : par de l’accompagnement individuel au travers d’échanges réguliers (feedback, formation, one-to-one, …),

• Vous êtes responsable d’évaluer la performance de vos collaborateurs, de fixer des objectifs individuels et réaliser l’entretien annuel,

• Vous participez activement au recrutement tout au long du processus : plan de recrutement, entretien découverte, tests techniques, onboarding.

• Vous participez de manière transverse à l’organisation globale des équipes, en collaboration avec les autres Engineering Manager pour collecter, standardiser et partager les bonnes pratiques.

Du delivery (60%)

• Garant des Process de développement (méthode Scrum / Kanban), de l’optimisation à la bonne application.

• Vous vous assurez que la roadmap est délivrée et que les objectifs des incréments ne sont pas en danger : dynamique d’équipe, respect des échéances, qualité technique de ce qui est produit, et suivi des indicateurs de succès associés.

• Vous vous assurez que les moyens et objectifs de l’équipe sont alignés et prenez les dispositions adéquates dans le cas contraire..

• Vous vous assurez au quotidien du suivi de la production de votre périmètre et vous êtes l’interlocuteur privilégié en cas d’incidents.

• 3/5 ans d’expérience en développement, un Engineering Manager doit comprendre ses collaborateurs et il peut continuer à coder chez Praxedo.

• 4 ans d’expérience minimum en tant que Scrum Master ou en animation d’équipe en environnement agile,

• Une expérience significative dans l’accompagnement et le management d’une équipe agile,

• Maîtrise des bonnes pratiques de développement.

• L’esprit d’équipe : on se serre les coudes, ensemble, on va plus loin,

• Un vrai intérêt pour le Produit, notre solution impacte plus de 150 000 techniciens sur le terrain.

OUTILS

• Jira, Confluence, Suite Google (Google Sheet - Doc - Slide, App Script, Gemini, …), Visual Studio Code, Slack, Product Board, …

CE QUE L’ON PEUT VOUS APPORTER

• C’est le moment pour rejoindre une solution SaaS, leader sur son marché (FSM) depuis sa création.

• 20 ans d’expertise dans le domaine du Field Services Management, avec une croissance accélérée en France et à l’International ces 3 dernières années (+90% de croissance depuis 2020 . Depuis 2019, nous comptons parmi les 500 Champions de la croissance)

• Un environnement de travail et des bureaux agréables, idéalement situés dans le 9e arrondissement de Paris.

• L’engagement des collaborateurs mesuré à travers des labels et études dédiés : 4,42/5 Happy IndexAtWork, 4,9/5 Glassdoor.

• Une politique de télétravail favorisant un bon équilibre personnel et professionnel : jusqu’à 50% de son temps de travail mensuel en remote, en France métropolitaine.

• Un projet RSE ambitieux et concret, reconnu notamment à travers la certification médaille d’or EcoVadis 2023 et 2024, (note obtenue 99/100) - Praxedo se place ainsi dans le top 5% des entreprises évaluées.

Poste ouvert aux personnes reconnues RQTH

• Un échange téléphonique avec la Talent Manager pour faire connaissance,

• Un entretien en présentiel avec le Head of Engineering,

• Un entretien avec d’autres Engineering Manager déjà en place pour échanger sur leurs missions au quotidien,

• Et enfin une rencontre avec votre future équipe autour d’un café.