Nous recrutons un Ingénieur développement logiciel embarqué H/F.

En autonomie ou intégré dans nos équipes, tu conçois et développe des applications en utilisant les langages C/C++.

La connaissance de Python et du développement d’applications Web sont un plus.

Sois force de proposition. Tu auras l’opportunité de piloter des projets à taille humaine.

Les projets sont variés, de l’industrie, au médical en passant par la domotique, tu seras toujours stimulé(e) par la pluralité des secteurs d’activité pour lesquels nous travaillons.

Les compétences requises :

• Maitrise du langage C/C++

• Anglais technique (lu et écrit) requis.

• Connaissance de Python (optionnel mais très apprécié)

Les avantages dont tu pourras bénéficier :

• Participation

• Tickets restaurant ou carte Swile

• Mutuelle

• Repos compensateur

• Vie d’entreprise : afterworks, team building, activités diverses

• Cours de sport en entreprise + équipe de running

Poste situé à Valence (26) ouvert dès à présent.

Rémunération en fonction du profil et de l’expérience.

Télétravail 2 jours max par semaine.

De formation supérieure, Ingénieur Bac+5 ou équivalent à dominante Informatique, tu justifies d’une première expérience significative dans un environnement technique comparable.

Tu es passionné(e) d’innovation et de technologies.

Le top 5 des valeurs attendues :

• Rigueur, tu apprécies le travail bien fait et tu mets tout en œuvre pour réaliser au mieux les missions qui te sont confiées.

• Autonomie, tu es proactif(ve) et tu n’as pas peur de poser des questions pour avancer quand cela est nécessaire.

• Engagement, tu souhaites t’intégrer dans une team et apporter ta bonne humeur au quotidien !

• Esprit d’équipe, pour nous le partage est gage de réussite ! Nous croyons en l’intelligence collective et à nos afterworks du jeudi soir.

• Humilité, t’es le/la meilleur(e) dans ton domaine mais tu sais garder les pieds sur Terre.

  L’aventure te tente ? Alors quand est-ce qu’on se rencontre ?

Step 1 : Tu vas avoir un premier entretien téléphonique avec Sarah, notre responsable RH opérationnel afin de te présenter PONANT Technologies et l’équipe, le poste brièvement puis vous fixerez une date de RDV avec Antoine, notre directeur R&D.

Step 2 : Tu vas rencontrer Antoine qui te donnera plus de détails techniques sur le poste et sur nos attentes. Si l’entretien se déroule en présentiel, nous aurons le plaisir de te faire visiter notre espace de travail.

Step 3 : Derniers échanges avec notre team RH pour finaliser le process de recrutement.

Step 4 : Ton onboarding 🔥