Assistant(e) commercial(e) en marketing d'influence | Stage

Stage(6 à 8 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 mai 2024
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +4

Point d'Orgue
Point d'Orgue

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

L’agence est à la recherche d’un(e) assistant(e) commercial(e) pour un stage de fin d’études rémunéré de 6 mois minimum.
Intégré(e) au pôle « Creators » , vous assisterez la Responsable du pôle Créateurs dans ses démarches quotidiennes. Il s’agira notamment de :

  • Assister la Responsable du pôle Créateurs dans la gestion administrative quotidienne et les tâches de secrétariat.

  • Collaborer à la gestion des sollicitations internes et externes (organisation et préparation de RDV, recherche sur l’environnement du prospect, etc…).

  • Mise à jour des fichiers prospects et suivi.

  • Contribuer à la préparation des réunions, comptes rendus et présentations.

  • Participer à l’élaboration et au suivi des devis et des contrats avec les clients et les créateurs.

  • Aider à l’analyse trimestrielle des chiffres et objectifs des créateurs.

  • Co création et mise en place des actions marketing de l’agence. (événements clients, masterclass, etc…).

  • Tenir un rôle de support commercial via, entre autres, la participation aux prospections et négociations.

  • Suivre les tendances du marché sur les différentes plateformes et détection d’opportunités commerciales.


Profil recherché

  • Vous cherchez un stage de fin d’études, vous êtes en école de commerce / marketing / publicité / communication.

  • Vous avez une première expérience (stage) dans le secteur de l’influence (service marketing chez l’annonceur, agence de talents, agence de marketing d’influence, agence RP/e-RP…).

  • Vous disposez d’une forte sensibilité pour l’univers de l’influence et du digital.

  • Vous êtes minutieux(se), organisé(e).

  • Vous êtes à l’aise à l’orale et à l’écrit, votre rédaction est impeccable.

  • Vous avez l’esprit d’initiative, un grand sens de l’organisation, et du reporting.

  • Une forte envie de grandir auprès d’une équipe à taille humaine et développer les projets commerciaux de l’agence.

  • Votre anglais est courant à l’écrit et à l’oral.


Déroulement des entretiens

  • un entretien avec la responsable du pôle créateurs

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