Jamais 2 sans 3 ! PMU va organiser son 3e job dating le 16 avril prochain à l’Hippodrome d’Auteuil.

Une trentaine de postes sont à pourvoir et formeront la promotion 2024 !

Notre politique jeunes est un des piliers de notre stratégie et nous sommes fiers d’avoir obtenu le label Happy Trainees 2024 !

Au sein de la Direction Marketing et Produit, dans l’équipe Marque, Expérience & Design intégrée, nous recherchons notre futur alternant Planneur stratégique junior / brand strategist junior H/F tutoré par le Head of Brand, Stratégie & Activation.

?? Ton terrain de jeu

. Participer à la définition et au déploiement de la nouvelle stratégie de marque du PMU, pour la marque-mère (PMU) et l’ensemble des marques-filles (produits)
. Participer à l’élaboration de la stratégie publicitaire, content & média en collaboration avec notre Lead Publicité & notre Lead Média & Performance et notre Chargé d’Activation
. Participer à répondre aux besoins en brand content de toute l’entreprise pour axer les briefs créa à destination des ressources internes et externes
. Participer activement aux briefs de l’agence de publicité (DDB) et de nos autres partenaires / équipes internes activés suivant les sujets
. Observer la catégorie, le marché et suivre la création sous toutes ses formes pour en retenir des enseignements activables par toute l’entreprise et ses partenaires
. Formaliser et diffuser la stratégie et la création pour les marques PMU en continu, aux équipes interne et aux partenaires

Le monde du gaming et du betting t’anime ? Et si c’était toi, notre alternant idéal ?

- Créatif et curieux
- Aisance écrite et orale
- Grande capacité d’analyse et de synthèse.
- Goût pour résoudre des problématiques parfois complexes à l’aide d’insights simples, clairs et activables
- Bonne intuition et capacité de démonstration et de conviction
- Passionné par la stratégie de marque, la création, la communication sous toutes ses formes
- Préparation d’une formation niveau Bac+4/5 en IEP, CELSA ou école de commerce

? Rejoindre le PMU, c’est l’opportunité de pouvoir :

- Evoluer dans un environnement dynamique, convivial et innovant
* Contribuer à des projets structurants pour l’entreprise
- Monter en compétences sur des missions riches et porteuses de sens
* Collaborer avec des équipes engagées & passionnées
* Relever de nombreux challenges

?? Ce que nous offrons :

- Ticket Restaurant : 10,30EUR dont 6,18EUR pris en charge
- Prise en charge à hauteur de 65% de l’abonnement de transport
- 1 montant forfaitaire pour un achat lié à la mobilité douce (vélo, trottinette)
- Epargne salariale
- Mutuelle : gratuité pour l’adhérent
- Avantages CSE (multiples subventions)
- Welcome Pack
- Bien-être au travail : Moka care (sessions de coaching, programmes self-care : articles, audio et vidéo)
- Primes de Cooptation
- Dispositif « Action Logement »
- Plateforme de formation digitale

??Informations complémentaires :

- Ecurie : Paris 17 Porte de Clichy (RER C, Lignes 13 et 14)
- Casaque : Alternant
- Départ de la course : septembre
?? Processus de recrutement :
- Tri des candidatures par la Team RH
- 1er échange téléphonique avec la Team RH
- Peut-être participeras-tu au Job dating qui aura lieu le 16/04 à l’hippodrome d’Auteuil : bloque dès à présent ton agenda ??

Prêt à relever ce défi et à jouer un rôle clé dans le développement de notre équipe ? ??

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.