Responsable Technique Tiers-Lieux

Résumé du poste
CDI
Paris
Salaire : 32K à 35K €
Début : 02 juin 2024
Télétravail occasionnel
Expérience : > 3 ans
Compétences & expertises
Compétences en communication
Suivi des performances
Pratique éthique
Monday
Slack

Plateau Urbain
Plateau Urbain

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Sous la responsabilité du responsable technique Ile-de-France, le/la responsable technique a les missions suivantes :

Exploitation technique

Piloter la maintenance préventive et curative :

  • Prendre en compte les demandes techniques émanant des responsables de tiers lieux et/ou des occupants

  • Après évaluation des besoins, coordonner et planifier les interventions du technicien multi-sites

  • Après évaluation des besoins, coordonner et planifier les interventions des prestataires extérieurs

Coordonner l’ensemble des vérifications périodiques obligatoires :

  • Assurer le suivi des rapports de vérifications annuelles

  • Réceptionner et analyser les rapports de vérifications

  • Chiffrer les interventions des entreprises pour lever les réserves

Appuyer la conduite des travaux dans le cadre de chantier plus importants :

  • Assurer le suivi et la réception des travaux

  • Participer aux réunions de chantiers

  • Être l’un des interlocuteurs des entreprises pendant la phase chantier

Coordonner les fermetures des bâtiments en gestion

  • Évaluer et anticiper les besoins pour mener à bien les fermetures (plan de charge, budgets, besoins RH en interne ou prestataires externes, outillage, EPI..)

  • Coordonner les interventions sur site : recevoir les prestataires et/ou attribuer les tâches en interne

  • Résilier les différents contrats d’exploitation (maintenance, fluides…)

  • Réemploi : coordonner et participer à la dépose des équipements techniques et mobiliers pour les revaloriser

  • Coordonner et optimiser la gestion des déchets

Appui à l’activation technique de site en gestion

  • Contacter et organiser le passage des prestataires pour la mise en place des contrats de maintenance, d’exploitation, et le chiffrage des travaux éventuels

  • Suivre et valider les devis. Suivi et réception des chantiers

  • En lien avec le responsable du pôle technique, planifier les interventions du technicien multi-sites en vue de l’ouverture

  • Centraliser via un document commun toutes les informations techniques de l’activation pour ensuite les transmettre à l’équipe en place

Suivi inventaire du ou des stocks des lieux Plateau Urbain

  • Référencer l’ensemble du mobilier en réemploi, des matériaux stockés et outillage de la coopérative, les intégrer à l’inventaire. Assurer le suivi et améliorer l’outil

  • Participer à des opérations de logistiques sur les  lieux transitoires en appui sur les temps forts du pôle (ouvertures et fermetures de sites)

Modalités Pratique :

Prise de poste : à partir de début juin

Lieu : Paris (siège à Paris, 5ème arrondissement) et IDF

Contrat : CDI à temps plein, cadre forfait jours

Rémunération : entre 32 000€ et 35 000€ annuel brut sur 13 mois

Avantages :

  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise

  • Prise en charge à 100% de l’abonnement transports collectifs ou équivalent en remboursement kilométrique vélo

  • Prise en charge à 100% de la base mutuelle et prévoyance

  • 6 semaines de congés payés

  • 10 RTT

  • Séminaire d’entreprise une fois par an

  • CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, chèques livres, participation aux activités sportives…)


Profil recherché

Profil :

  • 3 années minimum sur un poste similaire

  • Une expérience dans la gestion technique d’un site est indispensable

  • Appétence pour les aspects logistiques, l’économie circulaire, la sobriété énergétique

  • Une expérience dans le secteur associatif ou de l’ESS est un plus

Compétences recherchées : 

  • Bonnes connaissances en matière de sécurité au travail et de la réglementation des bâtiments ERT, ERP

  • Connaissances en gestion technique et pathologies du bâtiment (CVC, CFO, CFA, SSI…)

  • Maîtrise de la réglementation incendie et accessibilité

  • Maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail

  • Bon usage des outils numériques partagés : visio, suite Google (drive, sheets,…), Slack, Monday, etc.

Envie d’en savoir plus ?