QUELLES SERONT TES MISSIONS ? 

Tu auras pour rôle de développer l’activité Paie & Social de la région Sud-Ouest, dans ce cadre, tu es amené(e) à :  

• Développer le portefeuille clients régional en collaboration avec les équipes locales, 
• Participer à des évènements partenaires : éditeurs, séminaires, conférences, 
• Animer des conférences sur des sujets paie, RH, SIRH, auprès de clients et prospects, 
• Accompagner et proposer à nos clients/ prospects une offre de conseil en SIRH : présentation des outils, aide au paramétrage, formation, diagnostique et recueil des besoins, choix de solutions. 

Tu auras aussi en charge la gestion d’un portefeuille de paie pour lequel tu seras amené(e) à  : 

• Intervenir en autonomie sur un portefeuille multi conventions sous SILAE de la relation client, à l’élaboration de la paie, 
• Assurer le 1er niveau de conseil social auprès de nos clients, 
• Participer aux rendez-vous clients. 

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Un collectif qui rayonne : des experts passionnés, des projets stimulants, des challenges qui donnent envie de se dépasser.
• Un parcours de formation complet, alliant programmes techniques et développement personnel.
• Des espaces modernes et conviviaux, pensés pour favoriser la collaboration.

Nos avantages :

Possibilité de télétravailler jusqu'à 3 jours/semaine (après 6 mois d'ancienneté)
Semaine de 4,5 jours (CDI) sur 2 périodes de 2 mois, pour un meilleur équilibre de vie
Programme de récompenses des succès commerciaux
Mutuelle familiale, pass restaurant, et autres avantages sociaux

Sans oublier :

Des événements réguliers : petits-déjeuners, afterworks, team building pour créer du lien
Des activités sportives pour bouger ensemble
Des actions solidaires pour renforcer notre impact

ET TOI ? 

Tu souhaites évoluer dans un environnement stimulant et accompagner nos clients avec expertise ? Voici ce que nous attendons : 

Formation : Bac +2/3 minimum spécialisée en Paie 

Expérience professionnelle : expérience de 4 à 5 ans minimum idéalement en cabinet d’expertise comptable, éditeur... 

Compétences :

• Maîtrise de l’outil SILAE
• Connaissances en Droit Social, Conseils RH, SIRH 

Qualités personnelles : 

• Esprit d’équipe
• Très grande aisance relationnelle : prise de parole, animation. 
• Goût prononcé pour le contact, la rencontre, la prospection et le développement. 
• Proactivité : tu vas au-devant des clients et des prospects, tu proposes, tu portes des idées. 
• Curiosité, ouverture d’esprit 
• Appétence forte pour les outils et les nouveautés SIRH. 
• Capacité à diagnostiquer un besoin et proposer une solution adaptée. 

Ce poste ayant une portée régionale, vous serez amené(e) à vous déplacer au sein de la région Nouvelle Aquitaine (Pau, Cognac, Limoges). 

Chez nous, la diversité et l’inclusion sont des valeurs fortes : ce poste est ouvert à tous les talents.

Envie de faire partie de l’aventure ? Alors n’attends plus, rejoins nous !