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Chargé(e) de Recrutement - CDD - Montpellier (F/H)

CDD / Temporaire(5 mois)
Montpellier
Salaire : Non spécifié
Début : 30 novembre 2023
Télétravail fréquent
Expérience : > 3 ans
Éducation : Bac +5 / Master

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Dans le cadre d’un remplacement Congé maternité, nous proposons un CDD de 5 mois à partir de début décembre 2023.

Rattaché(e) à notre DRH, vous intégrerez l’équipe RH sur Montpellier aux côtés de notre chargée développement RH et recrutement, avec les missions suivantes :

  • Gestion des recrutements :

    • Brief avec les managers et analyse du besoin,

    • Mise en ligne des annonces

    • Sourcing et approche directe sur LinkedIn

    • Pré-qualifications téléphoniques

    • Gestion du processus de recrutement dans sa globalité (Organisation des entretiens avec les managers et la direction, prise de référence, accompagnement des candidats…)

      Tout cela sur des profils divers : R&D, Sales, Support, SIRH…

  • Gestion des recrutements CDI au quotidien et de notre campagne d’alternances / stages (environ 10 postes en alternance) et reprise des relations écoles.

  • En fonction de la charge de travail en lien avec les recrutements, un projet de développement RH pourra vous être confié !


Profil recherché

  • Vous avez déjà une expérience significative dans le recrutement tech’ en cabinet de recrutement ou en entreprise.

  • Vous êtes à l’aise avec les outils/Logiciels SIRH

Les + de PeopleSpheres :

  • Le poste est à pourvoir à Montpellier

  • Nos pratiques RH permettent un réel équilibre entre “présence au bureau” et “télétravail” (2 à 3 jours de télétravail possibles/semaine) et une vraie autonomie & flexibilité dans l’organisation de votre travail.

  • Vous participez au développement d’une entreprise en pleine croissance et à taille humaine, avec la possibilité d’apporter votre pierre à l’édifice.

Nous mettons en avant nos valeurs qui sont essentielles : #Bienveillance #innovation #engagement #authenticité #performance


Déroulement des entretiens

  • Un entretien téléphonique avec la Responsable Recrutement

  • Un échange avec la Directrice des Ressources Humaines

  • Entretien physique avec l’équipe RH sur Montpellier

Envie d’en savoir plus ?