👪 Le contexte

Pour accompagner sa croissance, Pennylane ouvre un poste en stage comptabilité & contrôle de gestion au sein de son équipe Finance.

L’équipe Finance est composée de 5 personnes qui sont en charge de la comptabilité et du contrôle de gestion.

Nous sommes à la recherche d’un.e stagiaire qui rejoindra Alexis sur des sujets de comptabilité à 70% de son temps et qui devra aussi accompagner le reste de l’équipe à 30% sur du contrôle de gestion.

Le stage commencera en Janvier pour une durée de 6 mois.

🎯 Ta mission

Tu travailleras notamment sur les volets suivants :

• Saisie comptable Participation aux travaux de clôture (revues analytiques, contrôles des dépenses)
• Contribution à l’analyse et au lettrage des comptes Élaboration des déclarations fiscales (TVA, IS,…)
• Participation au processus de facturation
• Participation au process de recouvrement clients
• Collaboration avec d’autres départements (Customer success, Sales, Partner Success)
• Contrôle de gestion (suivi des abonnements, dépenses d’exploitation, analyse des écarts…)

✨ Rejoins-nous !

• Pour l’ambition du projet : Pennylane grandit à toute allure (de 0 à 320 personnes en deux ans et demi) et nous n’en sommes qu’au début !
• Pour l’équipe : tu intègres une équipe dynamique et internationale avec un énorme impact sur l’activité de l’entreprise
• Des missions variées, en constante évolutionUne ambiance de travail bienveillante, centrée sur le développement de chacun

🎁 Les avantages

• Rémunération entre 1000 et 1500€ brut mensuel
• Des locaux spacieux en plein centre de Paris
• Des évènements réguliers avec toute l’équipe
• Des séminaires organisés pour toute l’entreprise
• Des titres restaurants (carte Swile)
• Remboursement Navigo (50%)

⭐ Le candidat idéal

• Première expérience requise en cabinet d’expertise comptable, ou direction comptable
• Maîtrise d’Excel
• Connaissance d’un logiciel comptable
• Anglais courant
• Rigoureux, curieux et capable de d’adapter à des sujets variés
• Une expérience en contrôle de gestion serait un plus

🤝 Process de recrutement

• Une première rencontre avec Elsa, Talent Acquisition Manager (30 min en visio)
• Une étude de cas et entretien avec Alexis, Accounting & Controlling (1h dans nos locaux) ainsi qu’un échange informel avec des membres de l’équipe Finance
• Un entretien final avec Raphaël, Head of Finance (30 min en visio)