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Stage - Bras Droit CEO H/F

Stage(6 mois)
Boulogne-Billancourt
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2020
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master

PayByPhone
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Rattaché(e) à la Direction Générale et donc directement à notre CEO Europe, voici les missions qui te seront confiées durant ce stage :

STRATEGIE :

  • Analyser les indicateurs clés de l’entreprise
  • Participer aux décisions stratégiques de PayByPhone
  • Elaborer des études de marchés afin de supporter les décisions stratégiques

INNOVATION :

  • Développer de nouveaux partenariats clefs en France et/ou à l’international
  • Participer à la mise en place de nouveaux services au sein de PayByPhone
  • Effectuer des recherches sur l’innovation en termes de service de paiement
  • Participer aux projets de mobilité d’envergure internationale

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • Tu rejoindras une équipe dynamique, bienveillante et conviviale et travailleras dans une véritable ambiance « startup » !
  • Tu travailleras également dans des locaux neufs et agréables, avec une énorme terrasse et un babyfoot
  • Tu pourras participer à des cours de sport gratuitement tous les mercredis (Nous avons également un club de foot !)
  • Tu seras au sein d’une entreprise en pleine croissance et leader de son secteur, dans un environnement international et multiculturel

Profil recherché

  • Tu as impérativement un niveau d’anglais courant (Voire bilingue)
  • Tu es un entrepreneur dans l’âme
  • Tu es doté(e) d’une forte capacité d’analyse, d’adaptabilité et d’un sens aigu des priorités
  • Tu es capable d’être autonome, polyvalent(e) et proactif.ve
  • Tu as de l’ambition et sauras être force de proposition
  • Tu es reconnu(e) pour ta diplomatie et tes excellentes qualités relationnelles
  • Idéalement, tu es étudiant(e) en fin d’études (Formation supérieure, Bac+5, Grandes écoles de commerce/d’ingénieur)

Déroulement des entretiens

  1. Entretien téléphonique
  2. Entretien RH avec la Responsable RH Europe (En visio ou physique)
  3. Entretien avec le CEO Europe (En visio ou physique)

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