Intégrateur Web CSS (H/F) - STAGE / ALTERNANCE

Particeep (https://www.particeep.com/fr/societe) est une fintech qui a pour mission de rendre accessible sur toute plateforme ou application sans développement informatique la souscription en ligne aux produits bancaires, d’assurance et d’investissement.

Nous proposons aux banques, assureurs, sociétés de gestion et à leurs distributeurs des solutions « no code » de commercialisation en ligne de leurs produits et services financiers en moins d’un mois et sans développement informatique.

Nous innovons au quotidien afin de simplifier la création des versions digitales de produits financiers, l’édition de parcours de souscriptions et l’automatisation du partage de données avec tout système d’information ou application tierce.

Actuellement en pleine croissance, notre équipe se compose de plus de 35 personnes (et ce n’est pas fini) et nous sommes fiers d’avoir été distingués comme lauréat du prix best open banking API Europe 2020, des prix Fintech et Open Banking de Banque et Innovation 2017 et 2018 et élus Future Fintech Star Européenne 2016.

Nous recherchons un(e) intégrateur(trice) web CSS/HTML pour travailler sur nos solutions « no code » de commercialisation de produits bancaires, d’assurance et d’investissement sur toute plateforme web et mobile.

Nos applications sur lesquelles vous interviendrez sont conçues autour d’une API Rest

 Vos missions seront :

 ·   Intégrer les maquettes sur nos parcours clients en respectant la cohérence visuelle et la charte graphique ;

·   Garantir le respect des bonnes pratiques et des normes d’intégration, de compatibilité et des performances Front-End. Notamment en terme de design ‘’responsive’’ ;

Vous êtes pragmatique, impliqué, rigoureux et vous délivrez les développements dans les temps. Le reste a peu d’importance !

 ·   Titulaire d’un bac+ 2/3, vous recherchez un stage ou une alternance ;

·    Solides connaissances de base en CSS ( Flexbox, breakpoints, cascade, etc..) ;

·    La bonne connaissance de REACT est un plus ;

·    Méticuleux(se) et rigoureux(se), attentif(ve) aux finitions et aux finitions de design ;

·    Capable de travailler en autonomie ;

·    Force de proposition ;

Le processus de recrutement dure 1 mois maximum.

Les étapes sont les suivantes :

• Premier contact avec le chargé de recrutement

• Entretien avec l’équipe opérationnelle

• Proposition