Vous vivez dans les Hautes-Alpes ? Vous êtes convaincu.e des bienfaits du parrainage et du mentorat de proximité ? Vous êtes à la recherche d’un poste polyvalent ?

Devenez le.la référent.e de l’association dans les Hautes-Alpes (PPM05).

A ce titre vos missions seront les suivantes :

1. Gestion de l’activité parrainage-mentorat de proximité :

· Construction et animation du réseau de partenaires sociaux, associatifs et institutionnels

· Organisation et animation d’opérations de mobilisation de bénévoles sur l’ensemble du département

· Mise en place, suivi et accompagnement individualisé de chaque parrainage et mentorat

· Animation de la communauté de l’antenne (temps collectifs, réseaux sociaux, projets annexes)

· Recrutement, mobilisation et formation des bénévoles qui pourraient venir en renfort pour accompagner l’antenne dans son fonctionnement

2. Gestion de l’antenne :

· Gestion des partenariats : représentation de l’association au niveau local, demandes de subventions et financements, bilans, reporting…

· Relations extérieures et communication auprès de l’ensemble des parties prenantes du territoire

· Gestion administrative remise d’une comptabilité mensuelle, gestion bancaire, reporting régulier sur l’activité…

· Participation active à la vie de l’association (journées RA/REF, journées des antennes, ateliers thématiques, réunions des petites antennes, formations régulères, etc.).

De nombreux déplacements seront à prévoir sur l’ensemble du département.

Pour mener votre mission, vous serez sous la responsabilité de la direction, travaillerez avec le siège de l’association ainsi que l’ensemble des référentes d’antennes PPM, dont l’antenne PPM04 située à Manosque.

3 Informations complémentaires :

· Avantages : Titres restaurant , Voiture de service

· Poste à pouvoir le 1 mai 2024

. Temps : Travail à 60%

Diplôme exigé : Niveau Bac+3 (minimum)

Spécialité : Administration, Education/ Animation/ Prévention, Insertion/ accompagnement social et Familial, Management des établissements sanitaires/ sociaux/ médico-sociaux

Niveau d’expérience minimum requis : 5 ans ou plus

Seront reçus en priorité, les candidats ayant une expérience significative dans le secteur de la protection de l’enfance et/ou du handicap. Une bonne connaissance du territoire est également recommandée.

Vos traits de personnalité :

· Polyvalent, touche-à-tout vous passez aisément de la rédaction d’une demande de financement, à un rendez-vous filleul en passant par une présentation de l’association auprès d’une équipe éducative

· Forte autonomie et capacité d’organisation, vous gérez vos journées et mettez tout en place pour atteindre vos objectifs annuels

· Très bon relationnel avec les enfants, les familles, les partenaires et les bénévoles, vous appréciez ces temps d’échange quotidiens

· Reconnu.e pour votre qualité d’écoute et d’analyse vous prenez les bonnes décisions et sécuriser les filleuls

· Maitrise réelle des outils informatiques (CRM, Excel, PPT, Réseaux sociaux…)