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Data Analyst Senior H/F

CDI
Nantes
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans

Open
Open

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

 Contexte de recrutement :

Sur le marché Nantais nous sommes incontournables sur le secteur public, bancaire, de la protection sociale, des télécoms et de l’énergie.

La Business Unit Open de Nantes c’est 200 collaborateurs. Nous travaillons en direct chez nos clients Grands Comptes, dans leurs locaux, au sein de notre centre de services, ou en télétravail.

Pourquoi vous êtes attendu(e)?

Historiquement connu pour notre expertise dans les métiers du test, nous avons commencé il y a déjà 2 ans à diversifier nos activités en montant une communauté sur des activités de développement et pour 2023 nous avons l’ambition de créer un pôle Data !

Nous recherchons alors notre futur Data Analyst Senior H/F pour nous accompagner dans ce projet de développement d’une offre !

 Ce qui vous attend

  • Analyser les besoins fonctionnels et techniques
  • Localiser et comprendre les données de production
  • Définir l’architecture et déterminer les spécifications techniques
  • Développer l’ensemble des processus d’intégration : préparation, extraction, transformation, chargement
  • Modéliser et enrichir les data lakes, les datawarehouses et les datamarts dédiés à une fonction particulière dans l’entreprise
  • Mettre en œuvre les outils d’analyse et tableaux de bord associés permettant une exploitation des données collectées :

🤝 Au delà de la mission, vous pourrez :

  • Intervenir pour différentes missions au sein du CDS mais aussi chez nos clients.
  • Pourvoir contribuer et évoluer dans la communauté Data
  • Accompagner la création d’une équipe et faire grandir les collaborateurs
  • Participer à la mise en place de poc (proof of concept) pour évaluer les logiciels du marché

Vous êtes fait(e) pour ce poste si :

  • Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que data analyst
  • Vous avez une capacité de prise de recul qui vous permet d'avoir une vision globale des problématiques qualité de nos clients.

 Notre process de recrutement :

Notre process de recrutement : un bref échange téléphonique, un premier échange RH d'environ 1h pour parler de vous, de vos aspirations professionnelles et de notre offre et un deuxième échange avec un de nos experts Data pour parler de vos compétences et de votre trajectoire professionnelle au sein de notre agence.

CODE REC : MJA22444

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