OPAL continue de grandir !

Pour renforcer notre équipe QHSE, nous recherchons un(e) Chargé.e de missions QHSE en alternance F/H.

Plus concrètement, vos missions consisteront à :

Sécurité :

• Accompagner le référent sécurité dans la mise à jour et l’amélioration du document unique (identification des dangers et pénibilité au poste) et des Plans de prévention sur les différents sites client.

• Proposer un plan d’actions et une planification annuelle des actions sécurité et prévention (y compris la semaine de la sécurité annuelle) et en assurer le suivi.

• Participer aux réunions réseaux sécurité de la DR.

• Contribuer à former et sensibiliser les collaborateurs (respect des procédures de sécurité et dynamiser la culture sécurité) : réaliser les causeries mensuelles, assurer le suivi des “accueil sécurité”, des VPS.

• Participer à la création et à la mise à jour des supports de communication (livrets, mémos, notes internes etc.) autour de la culture sécurité.

• Participer à l’analyse des incidents et des accidents de travail ou trajet et suivre les plans d’actions.

• Être un interlocuteur privilégié pour les interventions des collaborateurs et des prestataires liés à la sécurité (ergonomie, médecine du travail, achat d’équipements de protection individuel etc).

RSE :

• Mettre en œuvre et suivre la stratégie RSE.

• Sensibiliser les collaborateurs à la démarche RSE de l’entreprise (causeries, ateliers, animations…).

• Participer à la mise en œuvre des différentes certifications.

• Participer à la création et à la mise à jour des supports de communication (livrets, mémos, notes internes, rapports etc.) autour de la culture RSE.

Vous souhaitez en savoir plus ? N’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Prise de poste : Septembre 2024

• De formation Bac + 3 minimum dans le domaine de la prévention santé au travail ou QSE en général avec un contrat d’apprentissage d’un an.

• Naturellement curieux, vous avez une volonté d’apprentissage permanente.

• A l’aise relationnellement, vous n’avez pas peur de contacter des candidats jusqu’à trouver la perle rare !

• On dit de vous que vous êtes persévérant(e) et que vous faites preuve d’abnégation, vous êtes également reconnu pour votre rigueur à toute épreuve.

N’attendez plus, nous sommes faits pour nous rencontrer !

Chez OPAL, on vous offre :

• Des horaires de bureau du lundi au vendredi !

• Un package d’avantages : des tickets restaurant d’une valeur de 10,86€, un plan épargne très avantageux, la participation aux bénéfices et encore quelques autres que nous vous ferons découvrir…

• La proximité et l’autonomie d’une start-up avec les forces d’un grand groupe : mobilité nationale et internationale.

• De réelles perspectives d’évolution avec un accompagnement dédié : 60% de la Direction OPAL est issue de l’exploitation.

• Une entreprise engagée et reconnue pour ses valeurs : Médaille de Platine Ecovadis et signataire du Global Compact.

• Le team spirit OPAL : afterworks, grandes soirées bi-annuelles, challenges internes, etc…
  OPAL a obtenu la note de 78,4/100 au classement WeImpact Index par Choose My Company, et occupe la 3ème place du podium !

• Premier échange avec les RH

• Entretien avec le Responsable QHSE