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Directeur de la Performance F/H

CDI
Croix
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 7 ans
Éducation : Bac +5 / Master

Oney
Oney

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Être "Directeur du pilotage de la performance F/H" chez Oney, pourquoi c'est mieux ?
Plus qu'un poste…une mission pour vous ! Et quelle mission !

Rattaché à la Directrice Juridique, Financière et Achats, vous avez en charge la direction et la mise en œuvre des moyens et outils de pilotage pour l'entreprise.

Vous êtes le représentant de la filière Finance auprès du Directeur de la BU France et, à ce titre, vous vous assurez que les besoins de support financier (comptabilité, pilotage, conseil et expertise) de la BU soient correctement adressés. Vous participez au COMEX France.

Vous avez en charge l'animation de deux départements :

  • Le département « Suivi et gestion de la performance » qui a pour mission d'assurer le pilotage de la performance financière et commerciale. Cette équipe est en charge de la définition d'indicateurs de pilotage harmonisés, de la mise en œuvre de process partagés et de leur diffusion au sein du Groupe. Elle est composée de :
    • une mission en charge de la transformation des métiers de la Performance, qui vous est directement rattachée;
    • un volet « Pricing et Rentabilité » dont le rôle est de fournir une expertise financière aux différents moments de vie des contrats commerciaux et notamment le pricing des produits, la construction de Business Plan dans le cadre d'appels d'offres, le suivi de la rentabilité financière et en solvabilité des contrats et produits ;
    • un volet gestion des outils et normes au service de toutes les équipes du pilotage de la performance
    • un volet « Risque et capital management » dont le rôle est de contribuer aux travaux réalisés conjointement avec la direction des Risques: projection et suivi du coût du risque, contrôle et ajustement des provisions pour risque de crédit, projection des ratios de solvabilité…

  • Un département « Contrôle de gestion financier » dont le rôle est d'accompagner les métiers dans la construction, le suivi et le reporting de leurs indicateurs financiers. Il est composé de :
    • Une équipe « Frais Oney Bank SA » dont le rôle est d'assurer un suivi des frais de gestion de l'entité Oney Bank SA, basée à Croix
    • Une équipe « Activité bancaire Oney Bank SA » en charge du suivi des indicateurs financiers (hors frais de gestion), de contrôler et rationaliser la marge nette d'intérêt et les autres composantes du produit net bancaire, (Assurances, paiement notamment), de consolider et analyser le résultat d'exploitation France dans sa totalité (y compris la partie Risque et frais)
    • Une équipe « Analyse de gestion Groupe » dont le rôle est d'organiser le contrôle de gestion du Groupe Oney Bank et notamment de définir des indicateurs de pilotage transverse du résultat consolidé en lien avec les directeurs pays et les Global Business Leaders, réaliser la veille et les instructions aux différents contributeurs, accompagner les directions financières dans l'établissement de leurs propres contributions, contrôler et intégrer les différentes contributions, contribuer aux instances avec les actionnaires.


Profil recherché

Ce qui nous plaira le plus chez vous, c'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera rigoureux, force de proposition et capable de construire dans un environnement changeant. Vous êtes fédérateur, avez le sens du collectif et aimez travailler en transverse.

Dans votre bagage, on aimerait trouver une formation de niveau BAC+5 (type école de commerce) couplée à une expérience confirmée de contrôle de gestion dans un environnement bancaire (10-15 ans).

Une appétence/expérience data serait un plus ainsi que la maîtrise de l'anglais.

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