Odigo est un pur player SaaS Européen, pionnier sur lemarché de l’expérience client. Notre mission est de révolutionner les relations entre lesgrandes organisations et les individus.

La solution cloud multicanale Odigo™ gère plus de 3milliards de conversations par an, grâce à nos technologies de pointeaugmentées par l’intelligence artificielle. 

Nous recrutons des personnespassionnées pour rejoindre nos équipes d’experts en France, Allemagne,Belgique, Espagne, Pays-Bas et Royaume-Uni.  

Pourquoi rejoindre Odigo, une société certifiée Great Place to Work ?

• Un état d’esprit d’entraide avec un management accessible et transparent.

• De la flexibilité notamment grâce au télétravail et à l’équilibre vie pro/perso.

• De la convivialité et du sens : afterworks, challenges, bénévolat... 

Si comme nous, vous êtes ouvert d'esprit, bienveillant et engagé, rejoignez l’aventure Odigo !

Le Secrétariat Général recrute son/sa :

Responsable RSE & Compliance (F/H)

CDI basé à Boulogne Billancourt (92)

Rattaché(e) au Secrétaire Général, en tant que Responsable RSE & Compliance, vous avez pour mission de participer au développement de la stratégie RSE, de piloter sa mise en œuvre et son exécution. Vous travaillez en étroite collaboration avec l’ensemble des directions concernées.

Les sujets RSE et Compliance font partie intégrante de la stratégie Odigo, et sont clés pour l’équipe de Direction, l’ensemble de nos collaborateurs, nos clients et nos actionnaires.

Vos missions principales :

•Construire et déployer la démarche et le Programme RSE (en ce compris les aspects compliance notamment Privacy, Sapin 2, CSRD) par le biais d’actions, en collaboration avec les directions opérationnelles ;

•Déployer et suivre la démarche et le Programme RSE & Compliance auprès de nos tiers et fournisseurs ; 

•Réaliser le bilan GES en collaboration avec nos partenaires, mettre en place les recommandations et plans d’actions associés ;

•Communiquer auprès des collaborateurs, les sensibiliser, les former et les accompagner sur les sujets RSE & Compliance ;

•Mettre en place les actions de communication externes et/ou internes en lien avec le service Communication ;

•Suivre et mettre en œuvre les nouvelles obligations liées à la Directive CSRD ;

•Assurer le reporting RSE de l’entreprise afin de communiquer auprès de la Direction et des actionnaires ;

•Mettre en place les outils de pilotage nécessaires (indicateurs, tableaux de bord, outils de suivi, etc.) 

•Effectuer des veilles sur les bonnes pratiques, les techniques et normes réglementaires, les recommandations (EFRAG, ADEME, etc.);

•Rédiger tout document interne et externe synthétisant la stratégie RSE et le Programme associé.

Diplômé(e) d’une formation Bac + 5 d’une grande école ou Master II en sciences humaines et politiques, sciences de gestion, en développement durable, vous justifiez d’une première expérience réussie (minimum 3 ans) dans des fonctions similaires.

Reconnu(e) pour vos qualités de communicant(e), vous avez également les compétences suivantes :

•Capacité à fédérer et insuffler le changement. 

•Sens de l’écoute, rigueur et professionnalisme.

•Organisé(e), bon esprit d’analyse et de synthèse (capacité à comprendre les textes de lois).

•Facultés d’adaptation et de management transverse.

•Solides qualités rédactionnelles et relationnelles.

•Fort esprit d’équipe.

•Forte agilité compte tenu de la variété importante des contextes organisationnels et techniques.

•Autonomie, dynamisme, curiosité et prise d’initiative.

•Appétence pour les nouvelles technologies et les Systèmes d'Information, le numérique responsable.

•Anglais courant.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et vous souhaitez rejoindre une société qui se développe à l’international ? N’hésitez plus, et rejoignez-nous !

Mots clés : Responsabilité sociétale, CSR Manager, Compliance Manager, RSE