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Architecte Solutions Collaboratives ALE (H/F)

Résumé du poste
CDI
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Compétences & expertises
Travail d'équipe
Planification de projets
Compétences en mécanique
Oracle

NXO France
NXO France

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons un Architecte Solutions Collaboratives. Fort de vos connaissances et expériences sur les solutions Collaboratives Alcatel-Lucent, vous êtes un leader technique au sein des équipes NXO et au service de nos clients.

 Vous avez pour missions de :

  • Construire les spécifications techniques et fonctionnelles des projets avec nos clients afin de leur apporter des solutions adaptées à leur besoin

  • Mettre en place l’infrastructure nécessaire au fonctionnement des solutions collaboratives ALE (Alcatel-Lucent)

  • Configurer la solution et son écosystème pour répondre à l’ensemble du besoin exprimé

  • Participer à la construction du cahier de recettes avec le client afin de vous assurer de l’adéquation du système mis en place

  • Au sein de l’équipe technique, être le chef d’orchestre de la mise en production de vos projets, avec un objectif simple : la satisfaction de notre client

  • Faire profiter vos collègues de vos connaissances, de votre expérience et de votre veille technologique, au quotidien ou lors d’auto-formations internes


Profil recherché

Titulaire d’un BAC +3/+5 – Spécialité Télécoms/Réseaux/Informatique avec une expérience significative, vous savez faire preuve d’autonomie, d’esprit d’équipe, de communication, avez le sens du service et êtes intéressé par la technique.

Compétences techniques requises :

Alcatel OXE – 8770 – OTMS – O2G – VAA
Selfcare – Rainbow – SIP

Des compétences en systèmes (virtualisation VMWAre) et SBC (Audiocode et/ou Oracle) seraient un plus.

Rejoignez une entreprise à taille humaine où bienveillance et expertise seront au cœur de votre quotidien !

Chez NXO, seules vos compétences et votre personnalité comptent. Nous sommes engagés pour l’inclusion, la non-discrimination et l’égalité des chances.


Déroulement des entretiens

  1. Un premier contact RH

  2. Entretien avec votre futur Manager

  3. Entretien avec votre référent RH

  4. Proposition de collaboration

Les + de NXO

Salaire fixe et variable attractifs définis selon l’expérience

  • Voiture de fonction

  • Un accord de télétravail

  • Un environnement de travail convivial

  • Un parcours d’accompagnement à votre arrivée

  • Des possibilités de formations et de mobilités internes

Envie d’en savoir plus ?

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Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Assistance et services informatiques”.

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