Responsable Administratif & Financier Junior - CDI - Paris

CDI
Paris
Télétravail occasionnel
Salaire : 40K à 44K €
Début : 31 août 2026
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +5 / Master

Napta
Napta

Cette offre vous tente ?

Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Ta mission : assurer, aux côtés du CFO, la gestion et le pilotage Administratif & Financier de Napta 🌟

Que feras-tu ? 💪

  • Tu participeras activement au pilotage de la performance financière en assurant notamment le bon suivi analytique de nos revenues et de nos dépenses, en préparant les revues de performance internes, en réalisant des analyses financières ad hoc et en participant aux travaux budgétaires.

  • Tu seras l’interlocuteur(-trice) privilégié(e) de notre Expert-Comptable pour la réalisation de nos clôtures comptables mensuelles/annuelles.

  • Tu auras la responsabilité du cycle clients complet afin d’assurer la facturation, le suivi des grilles de tarifications, l’anticipation des processus d’achats, le suivi et le rapprochement des paiements.

  • Tu seras le(-a) garant(e) du volet administratif sur les sujets sociaux (paie, notes de frais, suivi des temps).

  • Tu apporteras tes idées et ton énergie dans l’amélioration continue de nos processus Administratifs & Financiers

Tu vas contribuer activement aux sujets de l’équipe Admin & Finance avec de très fortes ambitions. Cette expérience te permettra de rapidement monter en compétence et t’apprendra énormément sur la gestion d’une entreprise.

Pourquoi nous rejoindre ? 🚀

  • Nous sommes en pleine croissance, tu as donc l’occasion d’avoir un réel impact sur la stratégie de l’entreprise et son développement

  • Nous avons une équipe extrêmement soudée, à la fois bienveillante et déterminée

  • Nous mettons l’accent sur l’apprentissage en accéléré de nos équipes (programme d’onboarding / de formation bien rôdé, prise de responsabilités rapide, feedback réguliers, …)

Comment prendrons-nous soin de toi ? 💙

  • Locaux très confortables en plein cœur de Paris (Opéra/Lafayette)

  • Accès EGYM Wellpass (Gymlib) subventionné

  • Panier de fruits hebdomadaire

  • Carte Benefiz (tickets restaurants)

  • Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 50% ou forfait mobilité durable


Profil recherché

Nous atteindrons ensemble les sommets si … ⛰️

  • Tu es convaincu(e) que la mission Napta est BELLE !

  • Tu es un(e) Team Player et n’hésites pas à être force de proposition.

  • Tu es très bien organisé(e), rigoureux(-se), aimes gérer plusieurs sujets en même temps et as un sens aiguë de l’analyse.

  • Tu es curieux(-se) d’apprendre et de comprendre comment assurer la fonction Administrative & Financière d’une entreprise.

  • Tu disposes d’un fort esprit de synthèse, facilitant les échanges et la prise de décisions avec tes interlocuteurs en interne et en externe.

  • Tu as des connaissances théoriques et/ou pratiques en comptabilité générales et finance d’entreprise.

  • Tu es prêt(e) à donner le meilleur de toi-même tout en t’épanouissant et en apprenant dans un environnement changeant et dynamique.

  • Tu disposes de premières expériences en Audit, Conseil ou en Finance d’entreprise (via stages ou alternances).

Certaines études montrent que les femmes peuvent postuler moins fréquemment à une offre d’emploi lorsqu’elles n’ont pas toutes les compétences et expériences demandées. Alors si tu es une femme, laisse-nous t’encourager : si tu penses que tu as ta place chez Napta, postule et tu seras bien accueillie.


Déroulement des entretiens

Nous avons à cœur de t’offrir une expérience de recrutement positive et transparente. Voici les étapes du processus de recrutement :

1 - Validation de ta candidature
2 - Entretien avec Adrien, CFO
3 - Etude de cas avec Adrien, CFO
4 - Entretien avec Arnaud (co-fondateur & CEO)

Nos engagements tout au long du processus de recrutement :

  • Accessibilité : Si tu as besoin d’aménagements spécifiques pour le processus de recrutement, n’hésite pas à nous en informer.

  • Feedback : Nous nous engageons à te fournir un retour constructif à chaque étape du processus.

  • Flexibilité : Nous pouvons adapter les horaires des entretiens selon tes disponibilités.

Envie d’en savoir plus ?

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