Chef.fe de Pôle Marketing Médical

Résumé du poste
CDI
Lyon
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Travail d'équipe
Gestion des entretiens
Compétences en communication
Créativité et innovation
Pensée analytique
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous souhaitez rejoindre un environnement challengeant et participer à un projet d'entreprise ambitieux ?
NAOS, acteur international majeur du Skincare, recherche un(e) Chef de pôle Marketing Médical, en CDI, basé à Lyon (3ème arrondissement) à partir du 1er Juillet 2024.
Au sein de l'équipe marketing médical France, vous êtes garant de la promotion de gammes Atoderm, Nodé et Medi-secure auprès des professionnels de santé (dermatologues, médecins généralistes & esthétiques, chirurgiens, pédiatres,...)

Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes :
1/ Elaboration de la stratégie Marketing de vos gammes:
-Maitrise des aires thérapeutiques dont vous avez la responsabilité (notamment Atopie) et connaissances aigües des différents prescripteurs
-Analyse du marché de prescription et recommandations d'actions
- Participation à l'élaboration du plan marketing Médical (avec une autonomie sur les plans d'actions spécifiques à vos gammes)
-Construction de la stratégie des moyens moteurs et suivi budgétaire de vos gammes

2/ Déploiement et opérationnalisation du plan d'activation Marketing de vos gammes pour le réseau de visite médicale :
-Rédaction des outils marketing (ADV, fiches posologiques, goodies) à destination du réseau de visite médicale : travail des discours produits sous un axe à la fois scientifique et impactant, visant à embarquer les médecins.
-Animation d'un réseau de visiteurs médicaux (4 campagnes par an), main dans la main avec les équipes commerciales : construction et pilotage des campagnes (dont thématiques de campagnes), embarquement des directeurs régionaux et des visiteurs médicaux en séminaires.

3/ Définition et activation de touchpoints hors visite :

-Pilotage de la stratégie congrès (définition du stand et de la communication associée), en collaboration avec notre service RP.
-Activation digitale des médecins embasés (newsletters, plan CRM, réseaux sociaux médecins BtoB,...)
-Autres leviers d'activation : plateformes de formation, presse médicale, logiciels de prescription...


Venez rejoindre une entreprise à raison d'être, inspirée par une utopie humaniste revendiquée et vivre une véritable aventure humaine, collective et enrichissante.

Notre processus type de recrutement :
Il est susceptible de changer légèrement.
1. Pré-sélection des CV. Au vu du nombre important de candidatures, ce processus peut parfois prendre jusqu'à 3 semaines.
2. Premier contact d'une quinzaine de minutes pour préciser vos aspirations : par téléphone ou via entretien vidéo différé EasyRecrue.
3. Entretiens avec différents interlocuteurs.
4. Éventuellement, il pourra vous être demandé de réaliser une étude de cas.


Profil recherché

Vous avez une expérience en marketing de 2 à 3 ans minimum et une appétence avérée pour la dermo-cosmétique.
Vous êtes Diplômé(e) de l'enseignement supérieur (bac +5) (type profil pharmacien ou école de commerce).
Vous disposez idéalement d'un profil médical, par votre diplôme et/ou vos expériences précédentes.

Enfin, vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes :

  • Curiosité et appétence pour le domaine médical
  • Esprit analytique, rigoureux et orienté objectif
  • Très bonnes capacités de communication (écrit / oral), avec une force de conviction et d'embarquement.
  • Sens du travail en équipe
  • Créativité et capacité à penser "out of the box"
  • Posture proactive


Postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure NAOS !

Nos offres d'emploi sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap

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