Myfuture ayant lancé son studio de production, nous recherchons un·e assistant·e vidéo en alternance pour rejoindre l’équipe vidéo !

Nous développons des formats de vidéos montées et en live à destination d’une cible allant de 14 à 24 ans. Le but de ces contenus est d’aider ces jeunes dans leurs questionnements liés à leur orientation et leur développement personnel.
Au sein du pôle vidéo, la mission aura pour objectif d’être garant du bon fonctionnement des lives (régie, cadrage…) mais également du montage de vidéos à destination de nos clients et de notre chaîne Youtube.

Missions :

• Connaissances en prise de vue vidéo, bases de montage & post-production vidéo ;
• Suivi et organisation des tournages et de lives en lien avec des entreprises et professionnel.les de tous secteurs ;
• Gestion régie de lives, d’interviews, de visites virtuelles et d’ateliers en ligne pour des publics variés (jeunes de 14 à 24 ans, parents, profs, professionnel.les) ;
• Déplacements pour les tournages (France principalement) ;

Nous sommes à la recherche d’un·e étudiant·e niveau bac+2 à bac+5 en contrat d’apprentissage ou stage alterné.

On te connaît pour :

• Ton expérience du public adolescent et connaissance de leurs usages numériques, bonne connaissance de Youtube et des réseaux sociaux ;
• Ton autonomie, ta rigueur, ta créativité avec une forte capacité d’adaptation et force de proposition ;
• Tes connaissances en prise de vue vidéo et des logiciels de postproduction (suite Adobe) ;
• Tes connaissances des outils de streaming : OBS studio et OBS Ninja ;
• Ton intérêt pour les secteurs de l’éducation ou de l’emploi/insertion des jeunes ;
  Titulaire du permis B est un plus !

Mais surtout, nous recherchons un·e étudiant·e motivé·e avec pour ambition d’intégrer un projet à envergure sociale !

Conditions

• Contrat d’apprentissage ou stage alterné (niveau bac +2 à bac+5)
• Mutuelle, prise en charge du forfait téléphonique et transport (Navigo & Velib’)

1. Un premier call de 30mn pour apprendre à se connaître ;
2. Un entretien en visio d’1H pour rencontrer deux personnes de la team ;
3. Une petite mise en situation ;
4. Une prise de référence ;
5. Bienvenue dans l’équipe !