Au sein de l’équipe administrative de l’entreprise et accompagné(e) par la chargée des ressources humaines, vos missions seront multiples et vous serez amené(e) à travailler à la fois sur du recrutement, de l’administration du personnel et différents projets RH.

Vos missions seront les suivantes :

• Rédiger les différentes offres d’emploi en fonction des besoins des managers et les publier sur nos différentes plateformes de recrutement
• Sélectionner les CV, effectuer les présélections téléphoniques, organiser et participer aux entretiens de recrutement
• Développer les relations avec les écoles et participer à différents forum écoles
• Participer à la gestion de l’administration du personnel (visites médicales, déclaration arrêt maladie, rédaction des documents RH, etc.)
• Participer à la communication interne
• Participer aux déploiements de différents projets RH

Cette liste n’est pas limitative et vous pourrez être amené(e) à travailler sur différents sujets.

Vous préparez un Bac +4/5 en gestion des ressources humaines et possédez idéalement une première expérience réussie dans ce domaine (stage ou alternance). Vous souhaitez vous développer sur des missions RH généralistes et des sujets transverses.

Fiable, dynamique, rigoureux-se et organisé(e), vous êtes doté(e) d’une excellente aisance relationnelle et savez faire preuve d’initiative et d’autonomie dans votre travail.

Vous êtes parfaitement bilingue Anglais / Français.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.