Au sein de l’équipe de RH de l’entreprise et accompagné(e) par votre tuteur.rice, vos missions seront multiples et vous serez amené(e) à travailler sur de l’administration du personnel.
Vous serez formé(e) et accompagné(e) par l’équipe aux sujets ADP suivants :
• Edition des contrats de travail et autres documents contractuels
• Gestion de la mutuelle
• Gestion des variables de paie (arrêt maladie, CP)
• Gestion des documents légaux (autorisation de travail, vérification de visa, disciplinaire)
• Accompagnement par téléphone et par email de notre population de baby-sitters et professeurs de langues (conseils, répondre aux questions)
Vous préparez un Bac +3/4 en gestion des ressources humaines ou êtes en année de césure et souhaitez vous développer sur des missions en administration du personnel.
Autonome, rigoureux-se et curieux-se, vous savez faire preuve d’initiative et possédez un sens aigu de l’organisation.
Vous êtes parfaitement bilingue Anglais / Français et êtes à l’aise tant à l’oral qu’à l’écrit.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pré-entretien avec la chargée des ressources humaines (15 min)
Entretien pour faire connaissance avec la Responsable adjointe ADP et la Directrice administrative et financière (1 heure)
Cas pratique (30min)
Bienvenue à bord !