Descriptif de l’organisation

Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l’étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux ! Devenez Civils de la Défense : contribuez à un monde plus sûr en rejoignant le ministère des armées en CDD ou en CDI !

Le service d’infrastructure de la défense (SID) est l’opérateur référent pour la construction, la maintenance et l’entretien du domaine immobilier du Ministère des Armées, qui représente 40% du Parc de l’Etat, et l’achat d’énergie. La gestion de ce parc mobilise 7.000 personnes en métropole et en outremer, 65% de civils et 35% de militaires, sur les domaines de compétences technique, administratif et juridique.

Descriptif des missions

Nous recherchons un Gestionnaire Energétique du Patrimoine (GEP) pour rejoindre les équipes du SID Atlantique.
#brestlife
Vous assurez toutes les tâches de gestion et d’exploitation des données et consommations énergétiques.
Vous déterminez les actions visant à l’efficacité énergétique et participez à leur mise en œuvre.

Activités principales :

• Récolter et analyser les consommations et les usages énergétiques (électricité, gaz, combustible, chaleur, froid, ventilation, eau…)
• Piloter la performance énergétique et proposer des solutions d’amélioration
• Conseiller l’échelon de direction et les responsables de sites sur les actions physico-financières d’économie d’énergie
• Concevoir, contractualiser et suivre les travaux spécifiques relevant de votre périmètre d’action
• Relayer les bonnes pratiques et écogestes réflexe en matière d’énergie

Informations complémentaires :

• Possibilité d’utiliser le transport de rade (Base Navale Brest / Lanvéoc)
• Permis B
• Déplacements sur sites dans la zone de compétence de l’unité de soutien de Lanvéoc
• Niveau de rémunération proposée modulable selon votre expérience
• Poste soumis à enquête administrative pour le renseignement et la sûreté

Profil recherché

Diplômé Bac+2 de la filière BTP/Génie Civil ou dans le domaine de l’énergie (BTS, DUT ou titre professionnel équivalent), vous disposez d’une première expérience dans le domaine énergétique (exploitation et maintenance des équipements CVC).
Autonome et rigoureux, vous disposez de bonnes qualités relationnelles et appréciez le travail en réseau.

Process de recrutement

• Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) par téléphone pour apprécier vos attentes et motivations.
• Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l’employeur et éventuellement le service des ressources humaines.
• Vous serez à l’issue de cet entretien informé(e) par l’employeur des suites données à votre candidature.