Vos missions en quelques mots
Proposer les avis du COMBdD pour l’orientation des fiches d’expression de besoin
Suivre le budget dédié à la main d’œuvre militaire
En lien avec les services effectuer le suivi de budget
Réaliser et suivre un tableau de bord des opérations en infrastructure
Etre le point de contact entre les formations subordonnées ainsi que les états-majors hiérarchiques
Préparer la réunion de concertation annuelle en liaison avec les unités et l’USID
Profil recherché
Connaissance du fonctionnement du ministère des armées.
Compétences attendues
- ORGANISATION ET METHODE
- TRAVAIL EN EQUIPE
- CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
- PROACTIVITE ET FORCE DE PROPOSITION
- CONDUITE D’UN PROJET
- AUTONOMIE
- ANALYSE
- ADAPTABILITE
- REGLES, PROTOCOLES ET PROCEDURES D’UN DOMAINE
- REGLES D’URBANISME ET DE PATRIMOINE IMMOBILIER
Rencontrez Thibaut de Vanssay, DRH du ministère des Armées
Rencontrez Thibaut de Vanssay, DRH du ministère des Armées
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Autres”.