Vos missions en quelques mots

Accueillir, orienter et conseiller les administrés
Editer et notifier les décisions administratives
Actualiser et archiver les pièces du dossier individuel des administrés
Traiter l’ensemble des demandes individuelles du personnel.
Saisir les données individuelles et fiabiliser le Système Information Ressources Humaines
Effectuer des recherches dans les SIRH d’armées relatives à la situation administrative
Préparer les actes administratifs et recueillir les différents avis hiérarchiques
Appliquer les mesures correctrices identifiées par le contrôle interne de niveau 1

Profil recherché

-

Compétences attendues

- RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
- CONCEPTION, CONNAISSANCE ET APPLICATION DES REGLES STATUTAIRES
- ORGANISATION ET METHODE
- RIGUEUR
- TRAVAIL EN EQUIPE
- REGLES DE GESTION ET D’ADMINISTRATION DES PERSONNELS
- UTILISATION D’UN SYSTEME D’INFORMATION SPECIFIQUE OU LIE A SON DOMAINE D’ACTIVITE
- SENS DES RELATIONS HUMAINES