Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

Au sein de la section messagerie, vous serez employé sur un plan technique pour prendre en compte un (ou plusieurs) des sujets liés à la messagerie interpersonnelle des personnels des Forces de Sécurité Intérieure, à la messagerie organique des unités, aux messageries spécifiques, aux listes de diffusions, aux agendas partagés (personnels ou organiques), aux messageries instantanées ou encore aux annuaires.

Vos missions vous conduiront à mettre en production des solutions intégrant des outils existants ou nécessitant des développements spécifiques, réalisés par des techniciens de l'agence ou en partenariat avec des industriels ou d'autres administrations.

Une fois les projets en production, vous devrez mettre en place les actions de maintien en condition opérationnelle en partenariat avec les équipes techniques du data center hébergeant les solutions.

La gestion de ces projets nécessitera une maîtrise des technologies utilisées, un suivi des tâches à réaliser et probablement un suivi financier.

Les compétences attendues sont celles associées aux emplois types du répertoire des métiers de la fonction publique ci-après référencées:

-FPNUM006- Gestionnaire des systèmes applicatifs (pages 1604 et 1606)

-FPNUM028 - Cheffe / Chef de projet maîtrise d'œuvre SI (pages 1667 à 1669)

Votre environnement professionnel :

Activités du service

L'ANFSI reçoit ses instructions des deux directeurs généraux de la Gendarmerie et de la Police. Elle est chargée, en lien avec les directions opérationnelles de concevoir et de réaliser les systèmes d'information et de communication "métier" indispensables à l'exécution des missions de la sécurité intérieure.

Composition et effectifs du service

L'ANFSI est composée de six directions. Le personnel comporte des policiers, des personnels administratifs techniques et spécialisés de la police nationale, des militaires et personnels civils de la gendarmerie nationale, ainsi que de contractuels. L'effectif total du service est égal à 536. Le service est dirigé par un général de corps d'armée, qui a pour adjoint un inspecteur général de police.

Liaisons hiérarchiques

Chefs de sections, de départements et Sous-directeurs.

Liaisons fonctionnelles

ANFSI / DGPN / DGGN

Profil recherché

Vos compétences recherché :
Connaissances technique :
Avoir des compétences en informatique - bureautique niveau pratique requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis
Connaître l’environnement professionnel niveau initié requis
Connaissance en architecture technique et en système d’information niveau maîtrise requis.
Savoir faire :
Savoir analyser niveau pratique requis
Savoir communiquer niveau pratique requis
Savoir s’exprimer oralement niveau pratique requis

Savoir être :
Savoir s’adapter niveau pratique requis
Savoir communiquer niveau initié requis
Savoir s’exprimer oralement niveau initié requis

Vos perspectives :
Possibilité d’évoluer au sein de la structure sur des postes à plus forte responsabilité.
La durée attendue peut varier mais avec un minimum de 3 ans.

Durée attendue sur le poste : 3 ans.