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Adjoint(e) au chef de bureau des personnels de la réserve opérationnelle (BPRO)

Résumé du poste
CDD / Temporaire
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Contenu généré
Tableau

Ministère de l'Intérieur
Ministère de l'Intérieur

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 3

Vos activités principales

Placé sous les ordres du commandant de la gendarmerie pour les réserves et la jeunesse (CRJ), le BPRO a en charge l'élaboration de la doctrine de gestion des ressources humaines et le traitement des questions juridiques relatives à la réserve opérationnelle de la gendarmerie nationale.

Le chef du BPRO encadre et anime une équipe de 7 personnels pour assurer l'ensemble des attributions du bureau, notamment :

- conception et rédaction de textes normatifs (décrets, arrêtés), applicables à la réserve opérationnelle de la gendarmerie ;

- conception des textes et directives relatifs à la gestion administrative des réservistes ;

- analyse et réponses aux demandes d'avis des services et formations administratives de la gendarmerie ;

- instruction des dossiers pour décision des actes collectifs et individuels (avancement des officiers, chancellerie négative et positive, etc ...) relevant de sa compétence nationale ;

- instruction des dossiers de recrutement des réservistes opérationnels spécialistes et élaboration des actes subséquents (arrêtés de nomination, etc ...) ;

- travaux relatifs à l'avancement des officiers de réserve, établissement du PV de commission, de la décision d'inscription au TA et du décret de promotion et de nomination ;

- contrôle de légalité des décisions régionales d'inscription au tableau d'avancement ;

- instruction des dossiers de candidatures des élèves officiers de réserve, établissement de la décision de réussite au cursus et de l'arrêté de nomination au grade d'aspirant de réserve ;

- établissement des appels à volontaires placés pour emploi au profit de la direction générale de la gendarmerie nationale et des différents organismes centraux ;

- gestion des dossiers d'archive des officiers de gendarmerie et contrôle, à la sortie de la RO2, de l'intégralité du dossier militaire puis à la transmission au centre des archives du personnel militaire (CAPM) ;

- établissement des programmes et suivi de la formation initiale et continue des réservistes opérationnels ;

- participation au processus d'attribution des ordres nationaux aux réservistes et animation de la politique de valorisation des réservistes par la chancellerie.

L'adjoint au chef du BPRO sera chargé de le seconder sur l'ensemble du spectre des travaux du bureau et plus particulièrement dans le domaine juridique. A cet effet il doit pouvoir, le cas échant, le remplacer pour les réunions ayant lieu devant les instances administratives telles que le Conseil d'Etat. Par ailleurs il assurera la gestion des personnels militaires d'active et des personnels civils du CRJ.


Profil recherché

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Votre environnement professionnel
• Activités du service
Le bureau établit la doctrine et assure la coordination nationale de la gestion des personnels de la réserve opérationnelle de la gendarmerie nationale.
• Composition et effectifs du service
Bureau à 3 sections et 8 personnels militaires et civils.
• Liaisons hiérarchiques
Le chef du bureau des personnels de la réserve opérationnelle.
Le général de division, commandant de la gendarmerie pour les réserves et de la jeunesse (CRJ).
• Liaisons fonctionnelles
Direction générale de la gendarmerie nationale (DGGN), Secrétariat général de la garde nationale, formations administratives de la gendarmerie, services gestionnaires et juridiques du ministère de l’intérieur et du ministère des armées.

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