Le ministère de l’Europe et des Affaires étrangères représente, défend et promeut les intérêts de la France et de ses ressortissants dans tous les domaines, auprès des pays étrangers et des organisations internationales. La direction du numérique du ministère est chargée de la conception technique et de la mise en œuvre des systèmes d’information pour le ministère et son réseau à l’étranger.
Au sein de l’équipe projet ‘Registre de l’État Civil Électronique (RECE) qui est le registre de l’état civil des Français de l’étranger, votre rôle consiste à coordonner et à réaliser l’intégration et le maintien de la solution logicielle dans les différents environnements techniques, en lien avec les développeurs et l’exploitant. Vous contribuez au support et aux évolutions sur la chaîne de CI/CD.
Vous accompagnez les équipes de la création d’un livrable jusqu’à son déploiement en production.
Vos principales activités sont :
Développer la CI/CD (Gitlab GI / npm / maven)
Faire l’intermédiaire entre le projet, les équipes d’exploitation et les services transverses du Ministère
Développer la culture DevOps au sein du Ministère
Travailler dans un environnement infra as Code (Salt Stack / Ansible, Kubernetes)
Développer des outils d’exploitation et de supervision (Python 3, Javascript / React.js)
Suivre l’environnement de production, analyser les incidents, et rédiger les post-mortem
Rédiger de la documentation sur les activités réalisées
Référence : 1009582
Vous êtes titulaire d’une formation supérieure de niveau bac+2 à bac+5, vous bénéficiez de 2 à 5 ans minimum d’expérience dans le domaine.
Ce poste nécessite les compétences techniques suivantes :
Salt Stack / Ansible
Kubernetes
Python
Linux (Debian)
Gitlab CI
Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre sens de l’organisation. Vous savez anticiper les risques et travailler en mode projet, n’hésitez pas à nous rejoindre !
\Conditions particulières\
Votre environnement de travail nécessite une habilitation classée secret défense.
Nos entretiens s’effectuent en présentiel et/ou en visioconférence.
Premier entretien avec un(e) chef/cheffe de bureau
Second entretien avec la DRH
Seules les candidatures reçues à travers l’application DiploEmploi seront prises en considération par la DRH