Pour notre réseau de distribution, nous recrutons un Conseiller Commercial Santé/Prévoyance H/F en CDI rattaché à l'agence du Nord.

Ce poste est basé à Lille (59000) à proximité de la gare et divers transports en commun.

Rattaché(e) à un manager et intégré(e) au sein d'une équipe de conseillers commerciaux, votre rôle est d'accompagner les adhérents/assurés dans leur parcours de vie en leur proposant les offres et services adaptés à leurs besoins.

A ce titre, vos missions principales seront de :

- Conseiller et promouvoir les offres et services, en accueil ou en rendez vous commercial, dans un environnement multiproduit et multimarché,
- Assurer les campagnes de prospection/relance, afin de créer du flux au sein de l'agence et de fidéliser le portefeuille,
- Gérer les offres et les services souscrits par nos assurés/adhérents, suivre leur(s) contrat(s) et répondre à leurs besoins.

De formation commerciale et/ou relation client, vous possédez une expérience commerciale de minimum 2 ans, qui vous a permis de développer les compétences suivantes :
- Vos connaissances sur les techniques de vente et votre capacité à les mettre en oeuvre,
- Votre aisance relationnelle pour faire face à tout type de situation avec nos adhérents (accueil, vente, SAV, situations émotionnelles,…),
- Votre capacité d'adaptation pour prendre en charge l'évolution régulière des offres, des outils et de la réglementation,
- Votre esprit d'équipe qui vous permettra de travailler dans un environnement convivial et d'atteindre des objectifs communs.

Informations complémentaires :
Jours travaillés : du lundi au vendredi
Rémunération : entre 24 200 et 31 000€ selon profil + prime commerciale.
Avantages : chèques déjeuner, prestations du CSE, couverture santé et prévoyance, Intéressement, prise en charge à 75% de l'abonnement aux transports en commun.

Qu'est-ce que vous apprécierez chez nous ?

- Bénéficier d'un parcours de formation personnalisé pour vous familiariser avec nos offres
- Participer à un parcours d'intégration pour mieux connaitre le groupe MGEN
- Bénéficier d'un management de proximité, basé sur le développement de l'autonomie et l'encouragement de la prise d'initiative.
- Profiter des possibilités d'évolution au sein du groupe.
Le groupe MGEN s'engage pour la Diversité et le Handicap et garantit l'égalité des chances. Nos postes sont ouverts à tous.