Responsable Assurance Qualité Software F/H

CDI
Le Plessis-Robinson
Salaire : Non spécifié
Début : 31 mars 2024
Télétravail occasionnel
Éducation : Bac +5 / Master
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous rejoignez l’équipe qualité logiciel composée de 10 personnes, équipe rattachée au département “Product Assurance Engineering” au sein de la direction “Technology & Performance”.
Vous assurez la qualité des logiciels développés par la Direction Ingénierie. Logiciel du type : Embarqué / Algorithme / Interface Homme-Machine / Modélisation / Simulation / Bancs de test.
Pour les projets, vous :

  • Établissez et mettez en place les dispositions nécessaires pour assurer la qualité des développements France,
  • Construisez la planification des activités en phase avec le système de management MBDA,
  • Vérifiez la bonne application de ces dispositions, appréciez leur efficacité, réagissez en cas d’écart et favorisez leur amélioration,
  • Assurez le suivi des non-conformités et clôturez formellement toutes les actions correctives,
  • Participez à l’identification des risques et assurez le suivi des actions qui en découlent,
  • Attestez de la qualité des prestations et fournitures internes et sous-traités,
  • Alertez le responsable des secteurs de tout incident, dérive ou non-respect des politiques d’assurance qualité.
    Votre rôle transverse vous amène également à :
  • Contribuer à l’amélioration du référentiel qualité, en prenant en compte les exigences des normes applicables pour le logiciel,
  • Participer et faciliter les audits internes ou externe de MBDA,
  • Participer à des projets d’amélioration sur des périmètres nationaux ou internationaux.
    Déplacements :
    Des déplacements en région centre ou en France sont à prévoir (3 à 5 fois par an) et à l’étranger (2 à 3 fois par an).
     
    Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d’ancienneté ainsi qu’une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
    De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d’entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne…

Profil recherché

Vous avez une expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans le domaine de développement logiciel ou de 2 à 5 ans dans la qualité.
Vous connaissez les méthodes, les outils de développement logiciel et le mode de fonctionnement d’un référentiel qualité.
Vous maîtrisez l’approche AGILE.
Vous avez une connaissance des outils IBM : Jazz Team Server, Rational Team Concert (RTC), DOORS-Next Generation (NG), des logiciels de gestion de version et de gestion de projet : GIT, JIRA, ainsi que des outils de gestion du cycle de vie des produits / Product Life cycle Management (PLM) : SAP, PTC Windchill.
La connaissance des normes EN9100 et DO178 est un plus.
Niveau d’anglais requis : B2+ pour la correspondance écrite et échange technique.
Vous êtes rigoureux, autonome. Vous avez également l’esprit de synthèse et une aptitude à résoudre des problèmes complexes. L’asservité et la force sont des qualités importantes sur cette fonction. 

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