Conducteur.rice de Ligne Automatisée - CDI

Résumé du poste
CDI
Ernolsheim-Bruche
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Processus de fabrication
Conduite éthique
Segment
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MARS
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Job Description:

Segment : Mars Petcare

Localisation : Ernolsheim-Bruche

Salaire (fixe + variable) : à partir de 36 000 euros / an

Ce rôle fait partie d’une équipe postée (3x8 ou 4x8) de production de pochons, barquettes ou boîtes des usines de Mars Petcare d’Ernolsheim-Bruche.

Ces usines fabriquent pour les marchés européens des barquettes, des pochons et des boîtes d’aliments préparés de marque Sheba, César, Whiskas, Pedigree, Nutro pour les animaux de compagnie.

Le poste concerne la partie liée au processus de fabrication.

  • BTS dans le domaine industriel (Technologies des aliments/pilotage de production/maintenance industrielle/CIRA,…) OU d’un Bac Pro/Technique

  • Première expérience (apprentissage aussi !) dans un environnement de production (Agro-alimentaire, pharmaceutique, cosmétique,)

  • Vous êtes rigoureux dans vos tâches, et savez organiser votre poste de travail en toute autonomie

  • Vous appréciez le travail en équipe et êtes doté d’un bon relationnel. Vous êtes reconnu pour la qualité de votre travail.

Sécurité / Environnement :

  • S’assurer du respect et de l’application des règles de sécurité et environnementales sur sa ligne de production

  • Participer à la création et à la résolution des presqu’accidents sur son atelier

Qualité :

  • S’assurer du respect et de l’application des règles de qualité et sécurité alimentaire

  • Analyser les non conformités et blocages survenus sur sa ligne de production

  • Participer à la résolution des plaintes consommateurs

Performance :

  • Assurer l’efficacité et le suivi des indicateurs de performance de sa ligne

  • Assurer le fonctionnement de sa ligne de production :

    • Assurer le 5S (nettoyage, rangement) de sa ligne

    • Réaliser les changements de formats/produits selon le planning établi

    • Réaliser la maintenance autonome de la ligne – contribue aux travaux de maintenance niveau opérateurs, complète les bons et réalise les sorties de pièce

  • Analyser les causes de dysfonctionnement et suit l’efficacité des actions correctives

  • Proposer des améliorations sur sa ligne

Développement/Formation :

  • Définir avec son Responsable ses objectifs individuels et de développement

  • Définir avec son Responsable son plan de formation

  • Chez Mars, nous croyons en une relation de confiance mutuelle, de dignité et de respect entre l’entreprise et nos Associés qui a pour nous plus de sens qu’une relation employé/employeur standard.  

  • En tant qu’Associés, nous savons que nous serons respectés, soutenus et estimés en tant qu’individus, que nous serons traités de façon juste et équitable.  

  • Le segment des PetLovers, engagés à construire un monde meilleur pour nos animaux de compagnie !  

  • Un bureau où ton chien sera le bienvenu et sera accompagné par 18 autres chiens d’Associés 

  • Tu rejoindras une grande famille de 1000 Associés Petcare, répartis sur 2 sites en France dont 2 usines  

  • Toutes nos usines Mars Pet Nutrition utilisent 100% d’électricité verte 

Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.

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