Job Description:
Localisation : Paris ou Saint-Denis-De-L'Hôtel (près d'Orléans)
Contrat : CDI
Le/la Chef de Produit Senior définit et met en œuvre la stratégie marketing de la marque Suzi Wan avec un pays lead et majeur, la France. Il/elle apporte le soutien nécessaire au déploiement dans l’ensemble des pays commercialisant Suzi Wan.
Quel profil recherchons-nous ?
Une personne sachant faire preuve de vision et de perspective, tout en drivant l'engagement
Une première expérience de Chef de Marque
Une expérience en développement de produit et du travail en communication est un plus
Un niveau professionnel en anglais (écrit et oral)
Quelles seront vos principales responsabilités ?
Responsabilité de la définition de la stratégie à 5 ans et de sa bonne implémentation dans tous les pays ayant la marque pour assurer une croissance durable et rentable. Ceci est basé sur une compréhension des besoins des consommateurs et des spécificités des différents marchés.
Difinition & mise en œuvre de la stratégie & le portefeuille d’innovations et de rénovations produits.
Responsabilité du développement du positionnement de la marque et de la plate-forme de communication.
Emmener une équipe transversale multifonctionnelle (R&D, Achats, Qualité, Marchés) afin d’assurer la réalisation des objectifs et des projets agréés et responsabilité des budgets de fonctionnement pour la marque.
Management du Chef de Produit Junior Suzi Wan.
Chez Mars, nous croyons en une relation de confiance mutuelle, de dignité et de respect entre l’entreprise et nos Associés qui a pour nous plus de sens qu’une relation employé/employeur standard.
En tant qu’Associés, nous savons que nous serons respectés, soutenus et estimés en tant qu’individus, que nous serons traités de façon juste et équitable.
Travailler dans un environnement agréable, bienveillant et collaboratif.Environnement multiculturel
L’opportunité d’apprendre, de se développer et de faire avancer votre carrière chez Mars.
Le segment Mars aux allures de start-up et l’esprit 100% familial
Tu rejoindras une équipe de 200 Associés appelés ‘Foodies’ engagés autour d’un crédo : « Une meilleure alimentation aujourd’hui, un monde meilleur demain ».
#LI-NM1
Mars is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law. If you need assistance or an accommodation during the application process because of a disability, it is available upon request. The company is pleased to provide such assistance, and no applicant will be penalized as a result of such a request.
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Gestion des produits”.
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