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Assistant.e Traffic / Acquisition Manager [Alternance 1 an]

Résumé du poste
Alternance(12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 décembre 2023
Télétravail occasionnel
Expérience : > 1 an
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Suivi des performances
Aptitude à résoudre les problèmes
Google ads
Tiktok ads

MANUCURIST
MANUCURIST

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En tant qu’assistant Traffic Manager / Acquisition Manager, ta mission est d’aider à développer la notoriété de la marque Manucurist en France et à l’internationale (États-Unis, Angleterre, Allemagne, Italie..)

Missions

  • Assister l’équipe acquisition sur les canaux d’acquisition suivants : Meta (Facebook & Instagram) ads, Google Ads, YouTube ads, Pinterest ads, TikTok ads, Snapchat, et tout autre canal pertinent.

  • Suivre et analyser la performance de nos campagnes.

  • Briefer l’équipe créative pour recevoir des créations qui correspondent à nos besoins mensuels.

  • S’assurer que nous respectons le ton de la marque dans nos publicités, en collaboration avec l’équipe produit et l’équipe communication.


Profil recherché

Profil

  • Vous suivez une formation en acquisition digitale en 4ᵉ ou 5ᵉ année. 

  • Vous avez idéalement une première expérience en acquisition digitale en agence ou chez l’annonceur.

  • Connaissance des KPIs d’acquisition : CPM, CPC, CTR, ROAS (…) 

  • Maîtrise du français et de l’anglais.

Soft Skills :

  • Tu es passionné(e) de l’acquisition / du growth

  • Tu aimes résoudre des problèmes

  • Tu aimes apprendre

  • Tu es force de proposition


Déroulement des entretiens

Déroulement des entretiens

  • Entretien visio de 30 minutes avec le responsable Acquisition / Growth pour parler de tes expériences, et répondre à tes premières questions.

  • Cas d’étude à réaliser sur un ppt de 6 slides maximum.

  • Entretien visio de 30-45 minutes pour voir le cas d’étude, et répondre à tes questions

Avantages

Rémunération attractive.

Et, en complément, tu bénéficies de :

- d’une prise en charge à hauteur de 50% de vos titres de transport ;

- un ticket restaurant par jour travaillé d’un montant de 11€ (50% employeur) ;

- un accès privilégié gymlib ;

- deux ventes privées à -60% par an et -30% toute l’année

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