Ingénieur(e) logiciel confirmé(e) / senior (CDI)
Make.org

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Ingénieur(e) logiciel confirmé(e) / senior (CDI)

L'entreprise

Make.org

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  • SocialTech / GreenTech, ONG
  • Entre 50 et 250 salariés

Le poste

Ingénieur(e) logiciel confirmé(e) / senior (CDI)

Cette offre a été pourvue !

Qui sont-ils ?

Make.org est une start-up indépendante, spécialisée dans la participation citoyenne, créée en 2016. Son ambition : faire progresser la démocratie et transformer positivement la société en France et en Europe, à travers ses bureaux de Paris, Berlin et Bruxelles.

Make.org mène des consultations en ligne pour faire émerger les priorités des citoyens. Elle les transforme ensuite, avec toutes les équipes de Make.org Foundation, en actions concrètes avec un maximum d’impact sur le terrain, dans des domaines aussi variés que la protection de l’environnement, les violences faites aux femmes et aux enfants, l’accès à la culture, le handicap…

Make.org travaille également avec des entreprises, des organisations, des institutions, des collectivités qui souhaitent se transformer de façon participative, avec leurs salariés, leurs membres, leurs administrés. Elle organise aussi de grands débats avec des médias, notamment dans les périodes électorales.

Les équipes de Make.org et Make.org Foundation regroupent des profils très divers dans la tech, la data, le produit, le design, la communication, l’événementiel, des sociologues, des consultants, des chefs de projets… Une équipe dynamique, innovante, engagée, solidaire, joyeuse, conviviale, et désormais mobile et multilingue, pour favoriser les échanges entre collaborateurs à Paris, Berlin et Bruxelles.

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Descriptif du poste

Descriptif du poste
Vous rejoindrez notre équipe technique d’une dizaine de personnes dont une équipe back constituée actuellement de deux personnes. Nos ambitions et nos nombreux défis vont nous amener à renforcer fortement cette équipe prochainement.
Vous participerez au développement de nos applications Scala et notre backoffice en Typescript en directe collaboration avec les équipes produit, front et data.
Nous portons une attention particulière à la qualité et à la performance de notre plateforme :
Des tests unitaires assurant une couverture de plus de 80% du code
Des tests de charges quotidiens
Une architecture distribuée reposant sur des patterns Event Sourcing, Acteur et CQRS
Une CI entièrement automatisée
Un uptime en production de 99.9% sur 2022
L’ensemble de notre code est open source (accessible sur GitLab et GitHub). Nos applications sont monitorées et déployées automatiquement par notre CI.
Nous travaillons en méthode agile et promouvons le dialogue, l’esprit d’équipe et la bienveillance.
Environnement technique
Scala
Akka
Event sourcing
Cats
Cockroachdb
Elasticsearch
Kafka
Avro
Gitlab / Gitlab CI
Docker

Profil recherché

Profil
Vous êtes développeur(euse) backend avec au minimum 5 ans d’expérience professionnelle.
Vous êtes passionné(e) par les différents domaines du développement backend, de l’automatisation et portant une attention particulière à la performance.
Vous vous intéressez à la programmation fonctionnelle et avez de l’expérience avec la JVM.
Vous aimez vous tenir au courant des dernières innovations et avez l’habitude de suivre les évolutions technologiques.
Nous attendons une personne qui pourra être force de proposition sur l’évolution technique et d’architecture de nos produits actuels et ceux à venir. Elle devra également participer à la montée en compétence et à l’intégration des futurs collaborateurs.
Autonome et proactif(ve), vous appréciez travailler en équipe et communiquez aisément.

Déroulement des entretiens

Nos locaux sont situés en plein coeur de Paris dans un cadre agréable
Télétravail pratiquement en full remote avec 4 jours consécutifs obligatoires de présence au bureau par mois (et plus si souhaité !)
Les 4 jours consécutifs obligatoires sont l’occasion de se retrouver en équipe et de réaliser des hackathons, workshops et veille sur des sujets techniques
Horaires flexibles en autonomie dans le cadre d’un forfait jour
Possibilité de BSPCE
Participation aux frais de transport et de mutuelle

Process:
Un entretien préalable avec le VP et/ou le CTO
Possibilité d’un test
Une rencontre avec l’équipe
Une entretien avec la DRH

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Questions et réponses sur l'offre