Comptable

Résumé du poste
CDI
Marseille
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Compétences & expertises
Budget et finances
Connaissances en cybersécurité
Conformité légale
Conception de circuits
Analyse des données
+3

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Assurer la tenue de la comptabilité, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes.

Les missions principales :

  • Tenir la comptabilité générale et/ou analytique, et contrôler la cohérence des documents comptables produits.

  • Effectuer les paiements et/ou les encaissements, et gérer les oppositions.

  • Effectuer le suivi comptable des biens et le raccordement avec l’inventaire.

  • Produire les documents comptables et légaux (bilans, comptes de résultat, annexes, rapports de gestion…) pour diffusion.

  • Participer à la définition, la rédaction et l’actualisation des procédures et des règles comptables, et de leurs conditions d’application.

  • Entretenir les relations avec les partenaires financiers et les organismes de contrôles.

  • Participer, en liaison avec le contrôle de gestion, à l’analyse financière, statistique et budgétaire du groupe.


Profil recherché

Connaissances :

  • Analyse financière

  • Comptabilité générale et analytique

  • Conception de procédures

  • Principes budgétaires et indicateurs de gestion

Savoir ‐faire techniques :

  • Analyser les données d’une situation : anomalies de restitution de données, cohérence des données restituées

  • Définir et mettre en œuvre une procédure et des indicateurs de contrôle et de suivi 9 Elaborer et suivre un budget

  • Veiller au respect des dispositions légales et réglementaires

Savoir‐faire relationnels :

  • Avoir le sens du client et du service

  • Faire preuve d’initiative

  • Faire preuve de réactivité

  • Faire preuve de rigueur et d’organisation (respect des délais, fiabilité…)

Formation :

  • BAC +2/3 minimum

  • DCG/DSCG

  • License Sciences comptables et financières / BTS Comptabilité et gestion

  • Expérience professionnelle équivalente d’au moins 3 ans


Déroulement des entretiens

Une présélection téléphonique à la suite de votre candidature (10 min), un entretien visio ou présentiel suivi d’une présentation détaillée de l’entreprise, du poste et des conditions.

Type d’emploi : CDI

Salaire : 1 600,00€ 

Environnement de travail :

  • En présentiel

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