ALTERNANCE - Assistant.e Chef de Projet Activation (H/F)

Résumé du poste
Alternance(9 à 12 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 01 septembre 2024
Télétravail non autorisé
Éducation : Bac +4
Compétences & expertises
Connaissances en logistique
Aptitude à animer des présentations
Valorisation des entreprises
Compétences en communication
Planification et organisation
+6

Lonsdale
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein du département activation de l’agence, composé d’une équipe jeune et dynamique, vous assisterez un directeur de clientèle et des chefs de projets dans leurs fonctions quotidiennes:

• Accompagnement dans le cadre de recommandations stratégiques 360° : Réflexion & conception de mécaniques promotionnelles, appels d’offres auprès des prestataires, élaboration des budgets, veille concurrentielle (reportages terrains et analyse des actions de la concurrence)

• Mise en place des plans opérationnels : suivi de la création et des différentes étapes de production des supports, note créative, relation client, pilotage du planning et du budget, mise en place des opérations.

En coordination avec les différentes équipes internes, vous bénéficierez d’autonomie et de soutien dans le cadre des différents projets.

Rejoindre Lonsdale c’est rejoindre La Collab, le collectif stratégique et créatif de Gen Z de l’agence : ce sont plus de 80 volontaires issus des collaborateurs à Paris et à Singapour mais aussi des agences partenaires aux Etats-Unis ou du réseau d’étudiants de l’ISCOM. La mission de La Collab est d’intervenir sur les problématiques des marques en offrant un point de vue authentique et direct de la part de cette génération de consommateurs.


Profil recherché

• Issu d’une formation en école de communication, de publicité, de commerce ou de marketing. • Vous maitrisez des logiciels type pack office. • Un premier stage en agence ou chez l’annonceur serait un plus. • Vous avez du bons sens, de la curiosité, de la rigueur et une forte capacité d’organisation. • Vous êtes force de proposition et à l’aise à l’oral comme à l’écrit. • Une connaissance du suivi de production et de la chaîne graphique, seront des qualités appréciées pour mener à bien ces missions.

L’entreprise valorise la diversité des personnes qu’elle embauche en favorisant un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

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