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Responsable Style H/F

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Début : 31 août 2021
Télétravail non autorisé
Expérience : > 7 ans

LITTLE CIGOGNE
LITTLE CIGOGNE

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Nous recherchons notre Responsable Style H/F, qui épaulera Mathieu, notre fondateur, et l’équipe dirigeante pour développer nos marques propres et notre service, à destination des parents et des enfants !

Rattaché(e) directement à Mathieu, notre CEO, tes missions seront les suivantes :
1/ Stratégie :
•Tu étudies et repères les tendances pour les prochaines collections,
•Tu approfondis et fais rayonner en interne les univers de nos trois marques en propre (LC Kids, Eden & Victor et Storytelling)
 en clarifiant et approfondissant leurs identités respectives,
 en appuyant les différents courants et styles,
 en améliorant la désirabilité des collections,
•Tu structures les collections, les références,
•Tu as une vision globale des collections et tu es garant(e) de l’identité des marques pour assurer la cohérence de l’offre.

2/ Animation de l’équipe / Management
•Tu fédères et accompagnes l’équipe Style composée de 2 pôles :
 Création des marques propres (2 stylistes)
 Préparation des malles (7 stylistes)
•Tu animes et coordonnes l’activité des stylistes « marques propres » et des stylistes « préparation de malles »,
•Tu assures le bon niveau de communication, de collaboration, et de circulation de l’info avec les parties prenantes du développement des collections,
•Tu suis les KPIs de tes équipes, effectues des reportings.

3/ Opérationnel
•Tu valides la réalisation de modèles,
•Tu travailles en collaboration avec l’équipe Achat & Sourcing et l’équipe Marketing,
•Tu garantis la co-construction avec le marketing de l’identité visuelle ainsi que la fixation des orientations de communication à partir des partis pris collection,
•Tu valides les achats réalisés auprès des marques tierces, sur la partie Style.

Tu es l’ambassadeur/ambassadrice des univers de marques en interne et tu impulses toute l’énergie autour !


Profil recherché

  • Tu justifies d’au moins 7 à 10 ans d’expérience dans le secteur du prêt à porter, idéalement dans l’enfant,
  • Tu maitrises l’anglais technique,
  • Ton leadership, ta créativité et ton énergie seront tes forces pour embarquer les équipes Achat & Sourcing et Marketing,
  • Tu es curieux/(se) visionnaire, et passionné(e) par le produit, tu souhaites rejoindre une entreprise qui disrupte le secteur du prêt à porter enfant,
  • Ton leadership et ton esprit d’entrepreneur te donnent la capacité à motiver ton équipe et en fédérer d’autres dans la réalisation d’un projet hors du commun.

Déroulement des entretiens

  • Entretien avec Aurélie, notre RH
  • Entretien avec Mathieu, notre CEO
  • Entretien avec l’équipe Style 😊

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