Apprentissage - Communication & Développement Digital – Marketing Produit (H/F)

Alternance
Saint-Ouen-l'Aumône
Salaire : 900 à 1 800 €
Début : 31 août 2025
Télétravail non autorisé
Expérience : < 6 mois
Éducation : Bac +4
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

En lien direct avec Nicolas Pichard, Directeur Marketing & Support aux Ventes, vous jouerez un rôle clé dans le développement d’un plan de communication produit, en lien étroit avec l’équipe marketing, les ingénieurs R&D, les commerciaux et le service communication du Groupe.

Vos missions principales :

  • Construire et finaliser un plan de communication global pour nos gammes de produits

  • Concevoir et mettre en œuvre une stratégie digitale orientée produit (par type, maturité, cible client)

  • Proposer des supports de formation interne pour former les équipes commerciales aux messages clés

  • Participer à la refonte de notre site web et à l’amélioration de l'expérience utilisateur

  • Créer des contenus visuels (vidéos, présentations, etc.) pour les canaux digitaux (web, réseaux sociaux, intranet)

  • Identifier des indicateurs de réussite pour évaluer l’impact de vos actions

  • Collaborer activement avec les chefs produits, la R&D, la communication Groupe, les équipes commerciales

  • Structurer l’information produit de façon claire, différenciante et accessible



Ce que vous allez apprendre et expérimenter :

  • Traduire des informations techniques complexes en messages marketing impactants

  • Élaborer un plan de communication produit à l’échelle internationale

  • Travailler dans un contexte BtoB exigeant avec des produits de haute technologie

  • Coordonner des actions avec des équipes multidisciplinaires

  • Mettre en œuvre des projets digitaux concrets dans un environnement industriel

  • Développer votre autonomie, votre esprit d’analyse et votre capacité à structurer une vision stratégique


Profil recherché

Formation : Bac +4/5 – École de commerce, communication ou marketing digital

🔧 Compétences clés :

  • Intérêt pour les sujets techniques (produits aéronautiques, assemblage, innovation)

  • Esprit d’initiative, capacité à structurer un plan d’action

  • Maîtrise des outils de design, développement web, création de contenu

  • À l’aise avec la rédaction en anglais

  • Capacité à collaborer dans un environnement international et transversal

  • Connaissances appréciées en CMS, outils vidéo/design, SEO, analytics



Processus de recrutement

  1. Entretien avec le manager : Nicolas Pichard – Directeur Marketing

  2. Échange en visio avec la recruteuse RH : Jeannette B.
    Prise de poste dès septembre 2025 à Saint-Ouen-l’Aumône



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