Présentation

LIKSI est une société de développement logiciel basée à Rennes et Nantes, reconnue pour son expertise technique et sa culture collaborative. Chez LIKSI, nos équipes, composées d'une soixantaine de passionné(e)s, évoluent dans des environnements complexes et stimulants, où l’exigence technique, l’autonomie et la convivialité priment.

Nous privilégions les solutions open source et sommes impliqué(e)s à chaque étape de la chaîne de valeur, de la conception à la production.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre LIKSI, c’est intégrer une équipe soudée et exigeante techniquement, où la collaboration et la qualité du travail sont au cœur de chaque projet.

Vous évoluerez sur des projets variés et stimulants, au contact d’équipes de développement, d’architecture et d’innovation, dans un environnement agile, bienveillant et orienté progression.

Ici, on valorise la fiabilité du code, le partage de connaissances et l’entraide : chacun apprend des autres et fait grandir le collectif.

Descriptif du poste

En tant que développeur·euse Java / Kotlin, vous interviendrez sur des projets variés, de la conception à la mise en production, au sein d’une équipe agile et collaborative.

Vous aurez pour mission de : 

• Participer à l’analyse, à la conception et au développement d’applications back-end robustes, évolutives et maintenables en Kotlin/Java.

• Collaborer avec les équipes produit, front-end, devops et QA, dans un environnement Agile (Scrum, Kanban, etc.).

• Contribuer à l’amélioration continue des architectures, de la qualité du code et des processus de développement (CI/CD, revues de code, pair programming).

• Rédiger la documentation technique, maintenir et améliorer la qualité du code (tests unitaires, revues de code, pair programming, etc.).

• Participer à la démarche DevOps mise en place par les équipes LIKSI : intégration et déploiement continus.

• Assurer une veille technologique pour identifier et proposer des solutions pertinentes, innovantes et durables sur l’écosystème Kotlin/Java et les technologies associées (Spring Boot, Docker, bases de données SQL/NoSQL, etc.).

• Partager vos connaissances et bonnes pratiques afin de favoriser la montée en compétences collective et l’émulation au sein de l’équipe.

Profil recherché 

Vous êtes titulaire d’un diplôme en informatique, bac +5 et vous justifiez d’au moins 4 ans d'expérience dans le développement Java et Kotlin.

Vous avez une solide culture technique, aimez comprendre comment les choses fonctionnent et cherchez toujours à apprendre.

Vous disposez d’une solide maîtrise de l’écosystème JVM : Kotlin, Spring Boot, Hibernate ou équivalent, et vous êtes à l’aise avec l’intégration d’API REST, les bases de données relationnelles et NoSQL, ainsi qu’avec des outils comme Docker, Git et les chaînes CI/CD.

Vous êtes reconnu·e pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens du relationnel, et aimez être force de proposition dans vos projets.

Une bonne maîtrise de l’anglais technique est souhaitée pour pouvoir évoluer dans un contexte international.

Les avantages LIKSI

Chez LIKSI, nous attachons autant d’importance à la tech qu’à l’humain.
Nous mettons tout en œuvre pour offrir à nos collaborateurs un environnement de travail équilibré, stimulant et durable :

• 2 jours de télétravail par semaine pour préserver votre équilibre vie pro / vie perso.

• Carte Swile pour les repas et mutuelle haut de gamme prise en charge à 100 %.

• Plan d’épargne entreprise (PEE), plan d’épargne retraite collectif (PERCOL), pour construire sereinement l’avenir.

• Accord d’intéressement pour partager le succès collectif

• Un séminaire annuel et moments d’équipe réguliers pour renforcer la cohésion et la convivialité.

• Environnement de travail moderne et bienveillant, basé sur la confiance, l’autonomie et la montée en compétences.

• Démarche RSE sincère, intégrée à nos pratiques sur les volets social, environnemental et économique.

Déroulement des entretiens

Nous prenons le temps d’étudier attentivement chaque candidature et nous revenons toujours vers vous, même en cas de réponse négative.

Ensuite vous serez convié(e) à un entretien dans nos locaux ou en visio avec Julie, la Responsable Recrutement et/ou Mélina notre chargée de recrutement.

Si l’échange est concluant, vous rencontrerez l’un de nos développeurs ou tech leads pour un entretien technique.

Enfin, un bref échange de clôture permettra de valider ensemble les aspects pratiques et votre intégration au sein de l’équipe.

Prêt(e) à relever de nouveaux défis techniques, contribuer à des projets à impact et progresser dans un environnement sain et engagé ? Postulez dès maintenant !