POUR QUI ?

Le principal acteur dans la vente en ligne de systèmes et produits liés à l'énergie solaire photovoltaïque inaugure son magasin. Nous offrons des ensembles prêts à être installés par vos soins, accompagnés de guides, de vidéos explicatives et d'une assistance téléphonique personnalisée pour vous accompagner dans votre projet. L’entreprise recherche dans le cadre de sa croissance un Manager-Vendeur conseil photovoltaïque (F/H). 

QUELLES MISSIONS

En tant que Responsable de Magasin, vous aurez pour mission principale de diriger et guider les équipes au sein de notre établissement. Vous serez chargé de les former, de les encadrer au quotidien et de favoriser un environnement de travail inclusif et stimulant.

Gestion des Ressources Humaines

Superviser le processus de recrutement, assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux employés. 

Gérer les horaires, les congés et les absences du personnel. 

Évaluer les progrès des employés en insertion et rendre compte de ces évaluations lors d'entretiens individuels. 

Participer au suivi des parcours d'insertion en collaboration avec le conseiller en insertion professionnelle. 

Management

Former chaque nouvel employé aux différentes tâches du magasin : accueil des clients, techniques de vente, merchandising, gestion des stocks, encaissement, etc. 

Transmettre les valeurs de l'entreprise ainsi que les règles et bonnes pratiques en matière de travail en équipe et de sécurité. 

Établir des objectifs en termes de comportement professionnel. 

Évaluer l'acquisition des compétences et compléter la matrice de polyvalence. 

Surveiller l'exécution des tâches en fonction du niveau d'autonomie de chaque employé. 

Élaborer les plannings de travail. 

Déléguer des tâches quotidiennes aux employés en fonction de leurs profils et compétences après les avoir formés. 

Gestion du Magasin

Assurer le bon fonctionnement quotidien du magasin, y compris l'ouverture et la fermeture, la gestion des stocks et le contrôle de la caisse. 

Suivre les indicateurs de performance tels que le chiffre d'affaires. 

Participer à l'élaboration de la stratégie commerciale, du marketing et de la communication du magasin. 

Effectuer le reporting des aspects commerciaux et des ressources humaines lors des réunions hebdomadaires. 

Contribuer à l'élaboration du budget annuel, notamment en ce qui concerne les investissements et les achats de matériel. 

Conseil

Fournir des conseils aux clients sur les questions techniques relatives à leur projet et sur les démarches administratives, que ce soit par téléphone ou en personne au magasin. 

Réaliser des études pour dimensionner et chiffrer les projets des clients en fonction de leurs besoins. 

Suivre l'avancement des affaires avec les clients et des stocks afin de conclure les ventes. 

Répondre aux demandes sur les différents canaux de communication tels que le chat en ligne, les e-mails, le téléphone et les conseils en personne au magasin.

VOUS ÊTES

Issu(e) d’une formation Bac + 2 ou équivalent, nous recherchons un candidat ayant une expérience en management d'au moins 2 ans, démontrant une écoute attentive, un sens de l'esthétique développé et une capacité à s'adapter à diverses situations. Une intelligence situationnelle, une empathie naturelle, ainsi qu'un leadership affirmé sont également des qualités essentielles. La pédagogie est importante pour former et guider les équipes, tandis que l'organisation, la structure et un sens du résultat marqué sont indispensables pour atteindre les objectifs fixés.

QUELLES CONDITIONS

Poste à pourvoir dès que possible

Lieu : Clermont-Ferrand

Rémunération : autour de 25/30k€ brut annuel en fonction du profil et de l’expérience

Pas encore convaincu ?

Vous accompagnez la croissance du secteur dans votre région

Au sein d’une petite équipe, l’initiative et le sens des responsabilités sont des qualités valorisées !