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Coordinateur Méthodes Maintenance H/F

Résumé du poste
CDI
Les Ulis
Salaire : Non spécifié
Télétravail non autorisé
Expérience : > 2 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Fonctionnement et entretien des équipements
Sap

LFB
LFB

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ?

Au sein des services techniques et plus particulièrement des méthodes, sous la responsabilité du Responsable Méthodes Maintenance et GMAO, vous participerez à la mise en place de la maintenance 4.0 des Ulis et vous aurez les missions principales suivantes :

  • Assurer la traçabilité et le suivi d’avancement des interventions dans la GMAO

  • Réaliser des AMDEC Maintenance, analyser les PID, pour préconiser les actions de maintenance préventive nécessaires, et pour réaliser des gammes de maintenance.

  • Veiller à l’analyse des données de production, des données de maintenance et des historiques de travail de l’équipement afin de formuler des recommandations.

  • Organiser des revues périodiques d’utilisation des équipements, afin de créer des plans d’action pour accroître la fiabilité, et aussi améliorer le rendement par rapport aux objectifs.

  • Identifier les changements de méthode et de maintenance qui permettront d’améliorer la robustesse des systèmes/équipements

  • Contribuer à la réalisation du plan annuel de maintenance

  • Participer à la détermination des causes racines / recherches de pannes (RDP)

  • Identifier des solutions d’amélioration de la fiabilité, et favoriser la mise en place de l’outil « 5 pourquoi » et autres méthodes d’identification de cause racine

  • Participe à la préparation des arrêts techniques

  • Participer à l’analyse des dysfonctionnements des équipements

  • Participer à l’analyse des non-conformités, déviations et à l’évaluation des impacts

  • Participer aux mises à jour des gammes de maintenance et les mises en stock des fournitures

  • Participer à des groupes de travail / projets transverses : notamment, la participation au projet de migration de notre outil Achats vers SAP (2024-2025)

QUELS SONT LES AVANTAGES LIES A CE POSTE ?

  • Poste à pourvoir en CDI

  • Participation aux frais de transports : prise en charge à 50 % de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation

  • Mutuelle, CE, PEG/PERCO, Prime d’intéressement

  • Jours de RTT, 3 jours de congés supplémentaires, Compte d’Epargne Temps

  • Restaurant d’entreprise

  • Salle de sport


Profil recherché

De formation supérieure Bac+5 ingénieur ou université orienté maintenance industrielle, vous justifiez d’une expérience réussie d’environ 2-5 ans de préférence dans l’industrie pharmaceutique, et possédez les compétences suivantes

  • Méthodes maintenance, AMDEC, 5 Pourquoi, Lean management, gestion de projet (des études à la mise en service), connaissances approfondies des plans de maintenance préventives et des outils associés à la détection des défaillances, expérience de l’utilisation de la GMAO.

  • Connaissance/ Maitrise COSWIN (priorité), SAP et DECA (Felix) serait un plus.

  • L’interprétation des documents (Analyse fonctionnelle, plan technique et PID).

  • Cultiver la relation client fournisseur interne, habitude du travail en projet, force de proposition, dynamisme, créativité, pro activité et rapidité d’intervention.

  • Anglais

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